自“能力作風建設年”活動開展以來，鄭州工商學院認真組織，科學謀劃，堅持高站位對標、高標準推進、高質量落實，堅持“三個(ge) 突出”，實施“三個(ge) 工程”，聚焦“三個(ge) 抓好”，強能力、轉作風、優(you) 服務，多措並舉(ju) 加強幹部能力作風建設，推進活動走深走實，以能力作風建設的實際成效不斷開創學校各項事業(ye) 高質量發展的嶄新局麵。

堅持“三個(ge) 突出”，

為(wei) 能力作風建設提質提效

突出組織建設，推動思想認識統一化。學校以“能力作風建設年”活動為(wei) 抓手，堅持推動思想觀念解放，著眼於(yu) 研究政策、解決(jue) 問題、推動工作的角度，成立“能力作風建設年”活動領導小組，組成綜合協調組、督查指導組、信息宣傳(chuan) 組、保障組4個(ge) 工作組和1個(ge) 簡報組，為(wei) 推動活動走深走實提供有力組織保障。突出製度建設，推動作風建設規範化。學校製訂了《鄭州工商學院“能力作風建設年”活動實施方案》，印發《學工係統“強能力、鍛作風、抓落實”提質行動實施方案》《關(guan) 於(yu) 開展新時代高等教育思想大討論活動實施方案》《“大學習(xi) 大培訓大練兵大提升”活動實施方案》等一係列文件，嚴(yan) 格執行“13710”工作製度，圍繞十大戰略，聚焦中心工作，挖掘學校各單位在推進重點工作、重點任務等方麵的典型案例和先進做法，編發簡報20餘(yu) 期，真正實現了鼓勵先進、鞭策後進、推動工作。突出政治建設，推動理論學習(xi) 常態化。自開展“能力作風建設年”活動起，黨(dang) 委理論學習(xi) 中心組多次組織集中學習(xi) ，全麵抓實“黨(dang) 委—支部—黨(dang) 員”三個(ge) 層麵，形成了“以理論學習(xi) 中心組學習(xi) 為(wei) 龍頭、以黨(dang) 支部學習(xi) 為(wei) 基礎、以黨(dang) 員幹部輪訓為(wei) 抓手”的常態化學習(xi) 培訓機製。同時，組建黨(dang) 的十九屆六中全會(hui) 精神幹部培訓班，通過邀請專(zhuan) 家授課、網絡在線學習(xi) 教育等形式，帶領全院師生堅定正確政治航向。

學校召開“能力作風建設年”活動動員大會(hui)

實施“三個(ge) 工程”，

讓能力作風建設有聲有色

實施能力提升工程，建設高水平黨(dang) 員幹部隊伍。鄭州工商學院針對中層幹部、黨(dang) 支部書(shu) 記、教學管理人員、輔導員、新聘教職工、學生黨(dang) 員先後開展暑期領導幹部培訓班、黨(dang) 務專(zhuan) 題知識培訓班、黨(dang) 員業(ye) 務能力培訓班、教學管理人員培訓班、團學隊伍業(ye) 務能力培訓班、新聘教職工培訓班、新聞宣傳(chuan) 工作專(zhuan) 題培訓班、“五說”大練兵、暑期“精彩一課”等各級各類培訓、練兵20餘(yu) 次，實現對黨(dang) 員、幹部、教師、主要學生幹部培訓的全覆蓋，促進能力大提升。實施守紀清廉工程，建設高品質廉潔校園。學校持續加強紀律教育，不斷加強師德師風建設，全麵提升教師隊伍思想政治素質和職業(ye) 道德水平。每年至少召開一次全校黨(dang) 風廉政建設工作會(hui) 議，傳(chuan) 達上級精神，部署工作任務；開展“反腐倡廉宣傳(chuan) 教育周”等係列專(zhuan) 題活動，並結合黨(dang) 委理論學習(xi) 中心組學習(xi) 會(hui) 、組織生活會(hui) 、民主生活會(hui) 等多種形式，組織黨(dang) 風廉政專(zhuan) 題講座、觀看警示教育片、參觀紅色基地和黨(dang) 風廉政警示教育基地、廉政談話等活動，增強黨(dang) 員幹部知敬畏、存戒懼、守底線的廉政意識；開展全麵從(cong) 嚴(yan) 治黨(dang) “四責聯動”機製，每年組織召開2次黨(dang) 風廉政建設情況分析會(hui) ，推進全麵從(cong) 嚴(yan) 治黨(dang) 重點任務落實；將師德教育作為(wei) 教師培養(yang) 的必修課，分類持續開展針對性培訓，每學期師德師風類培訓至少2次以上，引導教師不斷提升職業(ye) 道德素養(yang) 。實施培元鑄魂工程，構建高質量育人格局。學校全麵推進實施學生工作的“15611”工程，以實施“學生思想品德綜合評價(jia) ”這一評價(jia) 機製為(wei) 抓手，推進學生德育評價(jia) 科學化、規範化；繼續創新推進素質教育“五項工程”，促進學生全麵發展；持續深化書(shu) 院製育人模式這一項改革，成立立德書(shu) 院、樹德書(shu) 院、懷德書(shu) 院和厚德書(shu) 院四個(ge) 書(shu) 院，不斷探索日常思政教育新模式；與(yu) 焦裕祿幹部學院、共青團開封市委加強戰略合作，成立“焦裕祿精神教育研究院”“焦裕祿精神青年學校”，以焦裕祿精神為(wei) 旗幟，培元鑄魂、啟心潤智。

學校開展“五說”大練兵係列活動

聚焦“三個(ge) 抓好”，

讓能力作風建設走深走實

抓好黨(dang) 建引領，築牢堅強戰鬥堡壘。鄭州工商學院堅持以黨(dang) 建為(wei) 引領，麵對上半年嚴(yan) 峻複雜的新冠疫情防控形勢，扛穩扛牢政治責任，把師生生命安全和身體(ti) 健康放在第一位，在抗疫工作中檢驗黨(dang) 建工作和能力作風建設成效，在複雜環境下加強黨(dang) 建工作創新。校黨(dang) 委多次召開專(zhuan) 題會(hui) 議研究部署，緊盯疫情形勢變化，及時調整升級防控措施，第一時間發布《關(guan) 於(yu) 疫情期間進一步加強黨(dang) 建工作的通知》，號召全校黨(dang) 員幹部師生深入疫情防控一線亮身份、做表率、見行動，充分發揮黨(dang) 員先鋒模範作用，堅持群眾(zhong) 路線，以黨(dang) 紀、國法、校規約束全校師生，嚴(yan) 守疫情防控底線；發布《中共鄭州工商學院委員會(hui) 關(guan) 於(yu) 成立臨(lin) 時黨(dang) 總支的決(jue) 定》，在東(dong) 、西、北三個(ge) 校區成立臨(lin) 時黨(dang) 總支，開展疫情防控知識宣傳(chuan) 、宿舍巡查管控、消毒消殺等“一站式”服務；各臨(lin) 時黨(dang) 總支通過重溫入黨(dang) 誓詞，進一步提高政治站位和思想認識；校領導、中層幹部、輔導員全部入住學生宿舍，和學生在一起，與(yu) 學生同吃、同住、同學習(xi) ，用實際行動築牢疫情防控“紅色屏障”。抓好師生服務，用心辦實事解難題。學校全麵踐行以師生為(wei) 中心的發展理念，全力構建“1234”就業(ye) 工作體(ti) 係，開創就業(ye) 工作新局麵。舉(ju) 辦雙選會(hui) 穩就業(ye) ，打造智慧化教室，持續推進“雲(yun) 就業(ye) ”模式，開展空中宣講會(hui) 百餘(yu) 場，累計參加企業(ye) 708家，提供職位4803個(ge) ，崗位招聘人數40800個(ge) ，5000人簽訂就業(ye) 協議，切實解決(jue) 畢業(ye) 生的就業(ye) 困難問題；啟動“訪企拓崗”促就業(ye) ，學校領導幹部通過“走出去”、“請進來”、“雲(yun) 走訪”相結合方式，主動走訪用人單位，開展社會(hui) 需求調查，進行畢業(ye) 生就業(ye) 狀況跟蹤，大力開拓高質量畢業(ye) 生就業(ye) 市場；四是通過實習(xi) 幫就業(ye) 。進一步完善就業(ye) 實習(xi) 管理製度，新建實習(xi) 基地近百家，持續接納實習(xi) 畢業(ye) 生近3000人。抓好宣傳(chuan) 引導，營造良好校園氛圍。學校充分發揮校園主流媒體(ti) 作用，用好“兩(liang) 微一端”等新媒體(ti) 平台，采取新聞報道、言語評論等形式，深入宣傳(chuan) “能力作風建設年”活動進展、經驗和成效，持續營造濃厚氛圍；每兩(liang) 周刊發一期能力作風建設年簡報，定期發布“十大戰略”相關(guan) 新聞，引起熱議和討論，大力宣傳(chuan) “十大戰略”活動的意義(yi) ，著重對創新驅動科教興(xing) 省、人才強省戰略進行詳細解讀；堅守宣傳(chuan) 陣地，結合學校學院工作實際及時進行通報，牢牢掌握黨(dang) 管意識形態的主動權，引領全校黨(dang) 員幹部強能力、轉作風、重實幹、促發展，凝聚起“奮勇爭(zheng) 先、更加出彩”的強大正能量。

校領導帶隊赴企業(ye) 開展“訪企拓崗”促就業(ye) 專(zhuan) 項行動