2023年1月28日，kaiyun体育登入口召開2023年工作務虛會(hui) 暨2022年述職評議會(hui) 。kaiyun体育登入口黨(dang) 組書(shu) 記、廳長毛傑出席會(hui) 議，在鄭班子成員參加會(hui) 議。河南省委教育工委專(zhuan) 職副書(shu) 記尹洪斌主持會(hui) 議。各處室主要負責同誌圍繞2022年工作完成情況及2023年工作謀劃情況進行交流發言。

　　回顧2022，展望2023。kaiyun体育登入口23個(ge) 處室的處長，在節後上班首個(ge) 工作日來了一次“年終考”和“頭腦風暴”。

秘書(shu) 處 宋輝

2022年工作匯報

　　2022年，秘書(shu) 處緊緊圍繞“加強黨(dang) 對教育工作全麵領導”的核心任務，持續強化“政治部、參謀部、服務部”的工作定位，充分發揮職能作用，重點推動8個(ge) 方麵的工作，圓滿完成年度目標任務。

　　一是凝心聚力服務黨(dang) 的二十大勝利召開。梳理教育領域風險點，召開專(zhuan) 題會(hui) 議係統部署，全力維護安全穩定大局。圍繞落實黨(dang) 的二十大精神開展專(zhuan) 項調研，提出的工作建議被上級主管部門采納。

　　二是保障黨(dang) 的全麵領導更加堅實有力。督促指導市縣黨(dang) 委教育工作領導機構加強自身建設，推動出台領導小組2022年重點工作任務，明確工作舉(ju) 措和責任分工，保障工作落實。

　　三是在教育係統防疫攻堅戰中擔當作為(wei) 。疫情防控期間，全員在崗在位，組織專(zhuan) 人駐校督導，指導分包學校落實防控措施，保障學生安全。

　　四是破解教育難題的職能優(you) 勢更加凸顯。會(hui) 同有關(guan) 處室，緊盯教育熱點問題，運用工作會(hui) 商、情況通報等機製，推動一批教育重大問題加快解決(jue) 。

　　五是服務決(jue) 策的參謀助手作用有效發揮。組織了一係列專(zhuan) 題調研，設立了一批專(zhuan) 項課題，承擔了各類大稿、難稿、急稿，以文輔政效能實現新提升。

　　六是傳(chuan) 播河南聲音的平台功能更加強大。編發《河南教育工作情況》80期，共有6篇信息被國家平台專(zhuan) 題采用，數量繼續保持全國前三。

　　七是黨(dang) 委教育工作隊伍能力實現新提升。通過“領導講思想、專(zhuan) 家講理念、一線人員講經驗”的新形式，舉(ju) 辦了幹部能力提升培訓班，全省戰線隊伍的綜合素養(yang) 明顯增強。

　　八是高質量黨(dang) 建引領事業(ye) 發展取得實效。嚴(yan) 格落實黨(dang) 建工作責任製，製定了工作計劃，建立了責任清單和工作清單，處室凝聚力戰鬥力持續增強。

2023年工作謀劃

　　2023年是落實黨(dang) 的二十大精神的開局之年。秘書(shu) 處將堅持以習(xi) 近平新時代中國特色社會(hui) 主義(yi) 思想為(wei) 指導，履職盡責，擔當作為(wei) ，全力確保職能落實到位、作用發揮到位、服務保障到位。

　　一是堅持一條主線，持續推進黨(dang) 的二十大精神入腦入心。將學習(xi) 宣傳(chuan) 貫徹黨(dang) 的二十大精神與(yu) 支部黨(dang) 建相結合、與(yu) 隊伍培育相結合、與(yu) 履職盡責相結合，切實轉化為(wei) 指導實踐、推動工作的強大力量。

　　二是把握兩(liang) 個(ge) 關(guan) 鍵，推動中央和省委決(jue) 策部署落實落地。一是強化統籌協調聚合力。當好傳(chuan) 令兵和聯絡員，第一時間跟進落實上級工作部署和領導指示要求。二是壓實工作責任提效能。探索實施述職報告製度、考核評議機製，全麵壓實責任，提升履職效能。

　　三是用好三個(ge) 渠道，有力有效服務教育強省建設。一是圍繞重點，開展調查研究。聚焦委廳年度工作要點中的42項舉(ju) 措，組織調查研究，努力產(chan) 生一批高質量調研成果。二是發掘典型，抓好宣傳(chuan) 推介。抓好《河南教育工作情況》的采編發工作，為(wei) 科學決(jue) 策提供高質量服務。三是以文輔政，增強服務本領。堅持摸透上情、把握內(nei) 情、借鑒外情，切實發揮好參謀輔政作用。

　　四是落實四項機製，建好建強保障支撐體(ti) 係。一是黨(dang) 建引領機製。加強支部標準化規範化建設，推進黨(dang) 建工作與(yu) 業(ye) 務工作相融共促。二是能力提升機製。常態化組織專(zhuan) 題學習(xi) 和培訓，打造本領高強、作風過硬的工作隊伍。三是課題研究機製。健全教育發展課題庫、專(zhuan) 家庫、成果庫，服務各級領導科學決(jue) 策。四是協調聯動機製。嚴(yan) 格落實領導小組工作規則、秘書(shu) 組工作細則和協調聯動方案，爭(zheng) 取領導支持，統籌戰線力量，匯聚加快建設教育強省的強大合力。

辦公室 張國強

2022年工作匯報

　　2022年，辦公室按照“政治堅定、對黨(dang) 忠誠，承上啟下、協調有序，服務大局、擔當奉獻，善思善謀、建言獻策，從(cong) 嚴(yan) 從(cong) 快、馬上就辦”的工作理念，全麵服務教育事業(ye) 發展。

　　一是圍繞“一個(ge) 中心”強參謀。始終圍繞教育事業(ye) 改革發展穩定這一中心任務，高質量服務保障黨(dang) 組會(hui) 、委廳聯席會(hui) ，牽頭完成年度工作會(hui) 等近百項工作任務，深度參與(yu) 高等教育起高峰、職業(ye) 教育建高地、基礎教育促優(you) 質等工作。

　　二是突出“兩(liang) 個(ge) 麵向”樹形象。向內(nei) 求實效，全年處理文件萬(wan) 餘(yu) 件，做到件件有落實；嚴(yan) 控“重點精簡類”文件印發，低於(yu) 省委省政府要求；報送《教育專(zhuan) 報》30期、《教育要情》180餘(yu) 期，5篇信息被國務院領導批示。對外樹形象，組織協調7場新聞發布會(hui) ，在人民日報等主流媒體(ti) 發稿1000多篇，官方微博獲評全國十大教育微博，微信入選中央網信辦評選的“2022年度走好網上群眾(zhong) 路線百個(ge) 成績突出賬號”。

　　三是做到“三個(ge) 服務”抓保障。在係統內(nei) ，完成全省所有縣（市、區）教育視頻會(hui) 議係統擴容升級。在廳機關(guan) ，爭(zheng) 取辦公用房，改造值班室，及時協調發放防疫物資，會(hui) 同有關(guan) 處室完成家屬院改造和加裝電梯工作。在外聯上，籌集500萬(wan) 元防疫物資，對滬吉6所重點高校進行援助。

　　四是錨定“四個(ge) 落實”求實效。突出重點抓落實，將上級領導同誌指示批示納入“13710”事項管理，責任目標考核連續多年被省委評為(wei) “優(you) 秀”。緊盯民生抓落實，被省政協表彰為(wei) 提案“先進承辦單位”，被人民網評選為(wei) “年度網民留言辦理工作實幹擔當單位”。圍繞關(guan) 切抓落實，加掛行政審批服務辦公室牌子，推動44項事項進駐省政務服務大廳。聚焦黨(dang) 建抓落實，嚴(yan) 格落實“三會(hui) 一課”製度，聯合學校開展主題黨(dang) 日活動，有效促進黨(dang) 建工作和業(ye) 務工作一體(ti) 推進、深度融合。

2023年工作謀劃

　　2023年，辦公室將全麵貫徹黨(dang) 的二十大精神，忠實踐行“五個(ge) 堅持”，以更嚴(yan) 更實的工作作風和實幹善為(wei) 的精神狀態，完成好服務發展、服務決(jue) 策、服務落實等工作。

　　一是努力實現高水平參謀服務。始終把準政治方向、政治要求，聚焦省委省政府和廳黨(dang) 組關(guan) 於(yu) 教育工作的部署要求，找準切入點、緊扣關(guan) 鍵點，抓住著力點，將人民群眾(zhong) 關(guan) 切的教育問題，轉變成辦公室的“參謀清單”“服務菜單”。

　　二是努力實現高質量督促檢查。持續用好“13710”工作製度，建立年度重點工作台賬日曆，放大督導結果效能，圍繞目標同向、過程共促、結果互用“三個(ge) 融合”，建立督查問效考核評價(jia) 、督考結果互認互用機製，實現以督促考、以考引督。

　　三是努力實現高品質信息宣傳(chuan) 。拓寬融媒體(ti) 發展邊界，開發融新聞信息、辦事服務、信息申報等功能於(yu) 一體(ti) 的全生命周期融媒平台，打造新聞輿論樞紐、網絡育人基地、價(jia) 值引領高地，努力建設“指尖上的網上政府”。

　　四是努力實現高效率運行保障。積極對接上下、溝通左右，達到“同頻共振、合力共為(wei) ”；進一步理順工作機製，製定機關(guan) 內(nei) 控手冊(ce) ，讓每一項工作都有製可依、有章可循；嚴(yan) 控“三公”經費，規範招標采購，紮實做好值班值守、機要保密、後勤保障等工作。

　　五是努力實現高嚴(yan) 實作風目標。弘揚極端負責、緊抓快辦的作風，牢固樹立“一次法則”，強化細節管理，努力實現辦文“精品化”、辦會(hui) “零差錯”、辦事“全滿意”；堅持廉潔自律，以更嚴(yan) 的標準自我要求、自我約束，努力打造政治過硬、業(ye) 務過硬、作風過硬的幹部隊伍。

政法處 徐軍(jun) 保

2022年工作匯報

　　2022年政策法規處（民辦教育處）在廳黨(dang) 組的堅強領導下，銳意進取，開拓創新，立足本職促改革，求真務實謀發展，為(wei) 推動教育治理體(ti) 係和治理能力現代化貢獻力量。

　　一是夯基壘台，為(wei) 教育改革發展提供堅實的製度和政策保障。製定印發全省教育係統“八五”普法規劃，為(wei) 教育法治工作規劃發展目標和推進路徑。會(hui) 同省財政廳修訂頒布省級民辦教育專(zhuan) 項資金管理辦法，研究製定全省民辦學校管理人員培訓規劃，從(cong) 根本上為(wei) 推進民辦學校規範辦學夯實基礎。

　　二是攻堅克難，紮實推進規範民辦義(yi) 務教育專(zhuan) 項工作。堅持穩字當頭、穩中求進，按照一縣一策、一校一案的原則，采取政府購買(mai) 學位、新建改擴建公辦學校，以及“公參民”學校治理等多種措施，依法依規穩慎推進，取得良好工作成效。

　　三是守正創新，工作取得開創性進展。首次設立全省教育係統法治教育宣傳(chuan) 周，時間為(wei) 每年4月的第3周。首次對省屬本科高校法治工作進行測評。首次開展民辦中小學特色示範校創建，引導辦出特色、辦出質量、辦出規範。首次舉(ju) 辦民辦高校章程建設專(zhuan) 題培訓，凸顯章程在辦學治校和內(nei) 部治理中的重要地位。

　　四是盡職盡責，推動日常工作穩步發展。加強宏觀教育政策研究和各類調研統籌，落實領導幹部學法用法製度，組織依法行政專(zhuan) 題培訓。規範教育執法人員管理，做好行政複議和行政應訴工作，開展規範性文件合法性審查和公平競爭(zheng) 審查。組織全省學生憲法學習(xi) 係列活動，舉(ju) 辦法治宣傳(chuan) 教育書(shu) 法海報設計活動。

　　五是強基固本，推動支部黨(dang) 建工作高質量發展。始終把黨(dang) 建與(yu) 事業(ye) 發展同部署同推進同落實，主題黨(dang) 日活動、民主生活會(hui) 等規範有序。強化隊伍建設，注重在指導分包高校疫情防控工作中錘煉過硬作風。

　　由於(yu) 工作成效顯著，政策法規處（民辦教育處）榮獲“全國普法工作先進單位”“省直機關(guan) 工人先鋒號”等稱號。

2023年工作謀劃

　　2023年政策法規處（民辦教育處）將以團結為(wei) 支撐，以奮鬥為(wei) 底氣，立足全局、勇毅前行，重點在“四個(ge) 著眼”上下功夫：

　　一是著眼宏觀，增強把握教育發展大勢和教育政策研究能力。聚焦省委省政府重大戰略部署，深刻認識科技革命和產(chan) 業(ye) 革命對教育變革提出的新要求，把握人口和社會(hui) 結構變化對教育布局結構和資源配置調整內(nei) 在需求，更好認識教育對於(yu) 強國、強省建設的關(guan) 鍵作用，不斷提升宏觀教育政策的研究能力。

　　二是著眼長遠，以教育法治建設成效為(wei) 教育改革發展提供有力支撐。持續推進教育依法行政，提升依法行政能力。落實教育係統“八五”普法規劃，組織第二屆“全省教育係統法治教育宣傳(chuan) 周”活動，加強校園法治文化建設。啟動法治宣傳(chuan) 教育名師培育工程，加強幹部教師法治培訓。做好全省高校章程核準工作，持續開展全省高校法治工作測評，啟動新一輪全省大中小學依法治校示範校創建，深入推進依法治教、依法治校和依法辦學。

　　三是著眼規範，推動民辦教育健康發展。組織開展民辦學校管理人員全員輪訓，實施民辦學校質量提升行動，組織第二批民辦中小學特色示範校遴選，支持民辦高校產(chan) 教融合類專(zhuan) 業(ye) 建設，引導民辦學校注重內(nei) 涵發展。加強民辦學校辦學行為(wei) 監督，組織開展民辦高校年檢。持續推動優(you) 化公民辦義(yi) 務教育結構，深入推進“公參民”學校治理，依法穩慎推進民辦高校分類管理改革。

　　四是著眼實效，錘煉團結拚搏幹事創業(ye) 的能力作風。全麵加強處室自身建設，按照講政治、懂政策、善管理、守紀律的處室建設目標和要求，腳踏實地、埋頭苦幹，團結奮鬥、頑強拚搏，高質量完成各項工作任務，全心投入教育改革發展，為(wei) 建設教育強省、加快教育現代化、辦好人民滿意的教育貢獻智慧和力量。

人事處 楊光

2022年工作匯報

　　2022年是落實“十四五”規劃關(guan) 鍵之年，人事處按照廳黨(dang) 組部署，堅持黨(dang) 建引領，抓重點、解難點，查問題、補短板，推改革、促發展，各項工作紮實推進，重點做好四個(ge) “堅持”。

　　一是堅持深化改革，理順管理體(ti) 製機製。全麵推進廳直屬事業(ye) 單位重塑性改革，重塑職能體(ti) 係。紮實推進“縣管校聘”和校長職級製改革，由市、縣教育行政部門對教師人事關(guan) 係集中統一管理，探索建立符合校長成長規律的培養(yang) 、選拔、使用機製。穩妥推進高校員額製試點改革，常態化開展員額製教師招聘。

　　二是堅持政策標準，激勵幹部擔當作為(wei) 。突出實幹導向，高標準完成幹部選任和職級晉升工作。圍繞重大戰略規劃，選派幹部進行掛職鍛煉，在災後重建、扶貧督導、駐村幫扶等急難險重任務中，加大力度培養(yang) 曆練幹部。從(cong) 嚴(yan) 強化個(ge) 人事項報告、幹部兼職等日常管理，高質量完成事業(ye) 單位幹部檔案專(zhuan) 項審核全覆蓋工作。

　　三是堅持項目引領，打造人才隊伍高地。樹立正確人才評價(jia) 觀，認真開展項目評審。出台人才引進、子女入學實施細則，推動人才服務保障從(cong) “前端政策”到“後續服務”轉變。開展首期“萬(wan) 名中小學校長培訓計劃”等項目，修訂中小學教師職稱評價(jia) 標準，突出教育教學實績，破除“五唯”傾(qing) 向。

　　四是堅持突出重點，健全教師保障體(ti) 係。完善教師待遇保障機製，定期開展摸查排查，建立舉(ju) 報渠道，加強督查檢查。加大教師補充力度，招聘崗位計劃較上年增加20%。持續將教師減負納入省委整治形式主義(yi) 為(wei) 基層減負專(zhuan) 項工作機製，實施動態監測監管。提升教師信息化管理水平，實現信息一次采集、多方應用。我省新時代教師隊伍建設工作，在2023年全國教育工作會(hui) 議上作了交流發言。

2023年工作謀劃

　　人事處將全麵貫徹黨(dang) 的二十大精神，按照廳黨(dang) 組決(jue) 策部署，堅持黨(dang) 管幹部、黨(dang) 管人才，不斷改進和提升能力作風建設水平，在穩步推進各項日常業(ye) 務基礎上，重點做好四個(ge) “聚焦”。

　　一是聚焦幹事創業(ye) ，鍛造新時代“五好”幹部隊伍。按照廳黨(dang) 組部署安排，堅持事業(ye) 為(wei) 上、以事擇人，有序推進幹部選拔任用工作。優(you) 化廳直屬單位（學校）機構編製設置，選優(you) 配強領導班子。推動幹部日常監督管理走深走實，充分調動幹部幹事創業(ye) 積極性主動性創造性。

　　二是聚焦職能定位，做好省直單位重塑性改革“後半篇”文章。推動廳直單位機構編製深度融合，服務職能重塑。進一步落實高校用人自主權，積極爭(zheng) 取對省屬高校和廳直單位機構編製增容擴量，盡快啟動第二批員額製試點工作。

　　三是聚焦引育留用，厚植重才引才用才沃土。全力營造一流創新生態和人才發展環境，常態化開展招才引智係列活動，持續加大高校高層次人才引育和建設力度。爭(zheng) 取教育部支持，協調引進部屬高校知名教授院士或人才團隊，助力我省高等學校建設發展。

　　四是聚焦源頭培養(yang) ，實施高質量教師隊伍建設戰略行動。全麵落實《中小學校長職級製改革實施方案》，完善校長隊伍選用和管理機製，實施“中原名校長領航工程”等項目，持續開展“萬(wan) 名中小學校長培訓計劃”。深化“縣管校聘”改革，優(you) 化教師資源配置。製定《新時代基礎教育強師計劃實施方案》，推動教師隊伍管理服務水平和待遇保障水平“雙提升”。

組幹處 馮(feng) 軒友

2022年工作匯報

　　2022年，組幹處（統戰處）圍繞立德樹人根本任務，在抓政治強引領、抓基礎強作用、抓幹部強能力、抓統戰強團結、抓作風強紀律上下功夫，為(wei) 教育事業(ye) 高質量發展提供堅強保證。

　　一是黨(dang) 的政治建設不斷深化。積極推動各級黨(dang) 組織深入學習(xi) 宣傳(chuan) 貫徹黨(dang) 的二十大精神，舉(ju) 辦全省高職學校主要領導幹部研討班，實施中小學校黨(dang) 組織領導的校長負責製試點工作，高質量完成省委專(zhuan) 項巡視工作，黨(dang) 的領導更加堅強有力。

　　二是基層黨(dang) 建工作質量顯著提升。深入貫徹落實高校基層組織工作條例，創新開展高校基層黨(dang) 建工作強基引領“三級聯創”等4個(ge) 活動，規範黨(dang) 費收繳、使用和管理，實施公辦、民辦高校“一對一”黨(dang) 建工作幫扶，基層黨(dang) 組織更加堅強有力。

　　三是高素質幹部隊伍建設持續推進。紮實開展“能力作風建設年”活動，高效完成新劃轉學校領導人員管理交接工作，建立優(you) 秀後備幹部隊伍庫，完善黨(dang) 員幹部常態化培訓機製，鍛造高素質專(zhuan) 業(ye) 化幹部隊伍。

　　四是統戰工作再上新台階。推動統戰工作條例精神落實，築牢黨(dang) 外知識分子共同政治思想基礎，推動宗教“雙防”標本兼治，進一步完善大統戰工作格局。

　　五是全麵從(cong) 嚴(yan) 治黨(dang) 、黨(dang) 風廉政建設走深走實。堅持嚴(yan) 的總基調，推動“7.20”專(zhuan) 項以案促改落地見效，開展“一老一小一青壯”專(zhuan) 項治理，持續推進清廉河南清廉學校創建行動，全麵從(cong) 嚴(yan) 治黨(dang) 持續深化。

2023年工作謀劃

　　新的一年，組幹處將持續錨定黨(dang) 建工作關(guan) 鍵環節，守正創新、篤行實幹，奮力推動教育係統黨(dang) 建工作高質量發展。

　　一是進一步加強黨(dang) 對教育工作的領導。深入學習(xi) 宣傳(chuan) 貫徹黨(dang) 的二十大精神，推動高校嚴(yan) 格貫徹黨(dang) 委領導下的校長負責製，高質量舉(ju) 辦暑期高校書(shu) 記校長研討班，全麵貫徹落實中小學校黨(dang) 組織領導的校長負責製。

　　二是持續推動基層黨(dang) 組織全麵進步全麵過硬。縱深推進高校黨(dang) 建示範創建和質量創優(you) 工作，組織開展第二批高校黨(dang) 建工作強基引領“三級聯創”等活動，強化公辦、民辦高校“一對一”黨(dang) 建工作幫扶，實現本專(zhuan) 科全覆蓋。

　　三是不斷加強幹部隊伍建設。配合省委組織部選好配強省管高校領導班子，積極做好委屬中高職學校領導班子建設，強化黨(dang) 員幹部教育培訓。

　　四是全麵推進統戰工作高質量發展。推動高校進一步落實黨(dang) 委主體(ti) 責任，選齊配強專(zhuan) 兼職幹部。抓好新時代民族團結進步教育，開展大中小學民族團結進步教育優(you) 質課比賽。製定“雙防”工作案例選編，促進高校宗教工作水平提升。

　　五是著力促進全麵從(cong) 嚴(yan) 治黨(dang) 向縱深發展。認真做好巡視整改“後半篇文章” ，深化教育領域以案促改，紮實推進清廉學校創建，強化政治監督，加強作風建設，推動全麵從(cong) 嚴(yan) 治黨(dang) 向縱深發展。

思政處 陳凱

2022年工作匯報

　　緊扣一條“大主線”——迎接學習(xi) 宣傳(chuan) 黨(dang) 的二十大精神。組織10項“大活動”，1100萬(wan) 人次參與(yu) 活動，破2億(yi) 網絡點讚量；組織“六講”“大學習(xi) ”，686萬(wan) 人次觀看。

　　攻堅思政“大課程”——全麵提升學校思政課建設質量。開展“大調研、大聽課”。組織190位思政課專(zhuan) 家、組成34個(ge) 調研組、召開160餘(yu) 場座談會(hui) 、聽取414位教師的516節課，對全省高校思政課建設情況進行集中調研和“質檢”。開展“大研討、大備課”。組織全省62位骨幹教師集中奮戰3個(ge) 月，分學科編寫(xie) 了190餘(yu) 萬(wan) 字的5門高校思政課《教學要點及參考資料》，印發《關(guan) 於(yu) 上好高校思政課的指導意見》。開展“大練兵、大比武”。519名選手參加省級“大比武”，30.5萬(wan) 人次思政課教師線上觀摩。開展“大思政、大培訓”。構建13個(ge) 區域聯盟推動大中小學思政課一體(ti) 化建設，先後10次開展全省大中小學思政課集體(ti) 備課，全省600萬(wan) 師生同上思政大課。6269名領導幹部上講台開展思想政治教育8118場次。

　　構建育人“大格局”——推進學校思政工作守正創新。推進網絡雲(yun) 端“大課堂”。全年推出原創思政文章1791篇，閱讀量1043萬(wan) ，利用寒暑假開展“豫見新一代”“壯麗(li) 河山說”主題思政教育實踐活動，閱讀量分別達到5.2億(yi) 次和1.2億(yi) 次。豐(feng) 富校園文化“大舞台”；強化心理健康“大教育”；遴選思政名師“大引領”。

　　守住穩定“大防線”——全力維護全省高校政治穩定。加強風險隱患“大排查”，嚴(yan) 守意識形態“大陣地”，維護高校政治“大安全”。

2023年工作謀劃

　　2023年思政處將抓好兩(liang) 項重點：接好天線，突出重中之重，學習(xi) 貫徹黨(dang) 的二十大精神；守住底線，堅持底線思維，確保高校大局安全穩定。

　　實施“三項工程”，做強主線，推動思政工作提質增效。一是實施“大思政課”建設工程。開展示範性馬院創建活動，構建馬院建設動態監測機製。推進大中小學思政課一體(ti) 化建設。組建“思政輕騎兵”，加強青年思想引領。二是實施時代新人鑄魂工程。深入開展主題教育活動，開展思政社會(hui) 實踐活動，推動各級黨(dang) 政領導幹部上講台開展思想政治教育。推進“一站式”學生社區綜合管理模式建設，形成思政育人強大合力。三是實施隊伍素質提升工程。進一步配齊建強隊伍，常態化開展思政工作分類分層培訓。

　　開展“四項行動”，注重長線，著力構建育人新格局。一是開展思政課質量提升行動。持續開展思政課“大聽課、大調研”“大展示”活動，常態化推進5門高校思政課《教學要點及參考資料》更新使用，打造提高思政課教育教學質量的河南方案。二是開展網絡思政引領行動。重點建好用好思政類育人平台，重點推進網絡思政矩陣建設，重點開展網絡熱點引導和網絡思政實踐活動。三是開展大學生心理健康促進行動。深化高校心理健康教育工作標準化建設工作，指導高校開展豐(feng) 富的心理健康教育活動。四是開展校園文化育人行動。加強精神文明建設，指導高校加強社團品牌建設。

發規處 宋振

2022年工作匯報

　　2022年，在委廳領導的帶領下，在兄弟處室的大力支持下，全處上下齊心協力、共克時艱，各項工作取得突出成績。

　　一是基層黨(dang) 建不斷強化。深入學習(xi) 貫徹習(xi) 近平總書(shu) 記係列重要講話精神和黨(dang) 的二十大精神，持續加強支部建設和廉政建設，實現轉作風與(yu) 強業(ye) 務高質量同頻共振，推進全麵從(cong) 嚴(yan) 治黨(dang) 向縱深發展。

　　二是統籌規劃更加有力。統籌推進教育事業(ye) 發展“十四五”規劃實施；推動省部會(hui) 商成果落實落地，謀劃新時期省部戰略合作；統籌做好區域教育協同發展，深化豫京、豫滬教育合作，加強沿黃九省教育合作交流力度，協調推進教育對口援疆工作；統籌推進教育係統災後恢複重建、鄉(xiang) 村振興(xing) 戰略實施、教育信用體(ti) 係建設；教育統計服務事業(ye) 發展能力顯著提升。

　　三是教育改革走向深入。統籌推動省委、省政府重大教育改革項目落實，謀劃22項新時代教育評價(jia) 改革重點任務；完成了30所省直部門所屬學校劃轉教育廳管理和黃淮學院管理體(ti) 製調整工作；成功舉(ju) 辦第九屆產(chan) 教融合發展國際論壇，實施了104項本科高校轉型發展改革項目，批複成立了全省首個(ge) 股份製產(chan) 業(ye) 學院。

　　四是高教規模實現跨越。積極爭(zheng) 取大幅增加研究生規模，本科招生繼續領跑全國各省首位，專(zhuan) 升本為(wei) 20%以上的專(zhuan) 科畢業(ye) 生提供了繼續提升的機會(hui) ，高職專(zhuan) 科招生保持高位。

　　五是高校結構更趨優(you) 化。研究製定《河南省高等學校設置“十四五”規劃和2035年遠景目標方案》，推動高等學校數量擴充與(yu) 結構調整“雙輪驅動”，製定了7所高校籌建方案，審批設置9所專(zhuan) 科學校，推進本科學校設置申報工作；深度調整學科專(zhuan) 業(ye) 招生結構，精準擴大辦學水平高以及醫學、理工等我省急需專(zhuan) 業(ye) 招生規模。

　　六是基建保障能力提升。21所學校申請中央教育強國項目資金18.7億(yi) 元，29個(ge) 項目利用政策性開發性金融工具簽約26.1億(yi) 元，16個(ge) 項目獲得政府債(zhai) 券12億(yi) 元，投入32.19億(yi) 元支持2643所學校改善辦學條件，投入8.35億(yi) 元建成教師周轉宿舍1.09萬(wan) 套。

2023年工作謀劃

　　2023年，是全麵落實黨(dang) 的二十大精神的開局之年，是紮實推進中國式現代化、全麵建設社會(hui) 主義(yi) 現代化國家的起步之年，也是“十四五”規劃承上啟下的關(guan) 鍵一年，做好教育工作意義(yi) 重大，使命光榮。

　　一是提高支部黨(dang) 建工作質量。深入學習(xi) 貫徹黨(dang) 的二十大精神，深刻領悟教育、科技、人才“三位一體(ti) ”的戰略意義(yi) ，把思想和行動統一到黨(dang) 的二十大精神上來。

　　二是統籌教育事業(ye) 科學發展。啟動“十四五”規劃中期評估；謀劃編製教育強省規劃綱要；推動省政府與(yu) 教育部簽訂全麵戰略合作協議，籌備召開第七次部省聯席會(hui) 議；統籌謀劃豫京、豫滬教育對口協作工作，協調推進教育援疆工作。

　　三是深化教育領域綜合改革。統籌推進教育領域重點改革項目實施，持續推進《河南省深化新時代教育評價(jia) 改革實施方案》的落實；支持70個(ge) 轉型發展改革重點項目建設，建設10個(ge) 以上特色鮮明的產(chan) 業(ye) 學院。

　　四是調整優(you) 化高校結構布局。推動實施高校設置“十四五”規劃，指導納入規劃學校加快籌建步伐，推進條件成熟高校申報設置工作。爭(zheng) 取擴大研究生、本科招生規模；擴大社會(hui) 急需、產(chan) 業(ye) 急盼、學校重點發展學科專(zhuan) 業(ye) 招生規模，推動高校形成招生計劃與(yu) 就業(ye) 、人才培養(yang) 的聯動機製。

　　五是強化教育基礎設施建設。積極爭(zheng) 取國家和省基本建設投資，指導高校和市縣做好建設項目的全過程管理，切實加強省重點建設項目管理；全年開工建設150所鄉(xiang) 鎮寄宿製小學；持續加強教育係統災後恢複重建項目督導檢查。

財務處 王鵬

2022年工作匯報

　　2022年，麵對需求收縮、預期轉弱、供給衝(chong) 擊、疫情反複等多重壓力和挑戰，財務處在廳黨(dang) 組的堅強領導下，危中尋機、困中破局，高質量完成全年工作目標。

　　加油賦能穩大盤：全年教育支出1896.7億(yi) 元，增長6.2%，多方籌措資金保障民辦義(yi) 務教育治理。高位推進省屬高校化解債(zhai) 務43億(yi) 元。中外合作辦學收費試點實現從(cong) “0到1”跨越。發行高校專(zhuan) 項債(zhai) 券12億(yi) 元。

　　減負提質保重點：籌措超26億(yi) 元支持“雙一流”建設和創建、河大鄭州校區建設。扭轉職業(ye) 教育生均連續下降態勢，躋身職業(ye) 教育生均撥款改革6個(ge) 試點省份。籌措約10億(yi) 元支持公辦普通高中改善辦學條件，籌措21.8億(yi) 元支持學前教育普惠擴容。投入資助資金205億(yi) 元，資助學生1705萬(wan) 人次。

　　乘勢而為(wei) 嚴(yan) 章法：修訂八大專(zhuan) 項資金管理辦法，印發《廳直屬單位財務管理製度》等三項製度。優(you) 化“教育財務一體(ti) 化”、資產(chan) 出租出借、政府采購備案平台。深化“以案促改+財務治理”結果運用，創新開展專(zhuan) 項資金審計，持續處理教育亂(luan) 收費。嚴(yan) 格落實“掛鉤”機製，直達資金通報、約談機製，廳機關(guan) 一般性項目預警以及通報機製。

　　除險清患強能力：（防汛）持續推進“7·20”問題整改，形成教育係統首個(ge) 防汛預案體(ti) 係。（重建）籌措中小學重建資金10.6億(yi) 元，支持項目4056個(ge) 。（抗疫）下達應急資金2350萬(wan) 元，協調2500萬(wan) 元防疫物資。（解憂）穩妥做好轉隸學校資產(chan) 移交、高校宿舍空調安裝、“一卡通”、窨井蓋、校辦企業(ye) 脫鉤等大事要事。

2023年工作謀劃

　　2023年財務處堅持前瞻性思考、全局性謀劃、整體(ti) 性推進、項目化理念、工程化思維，堅定信心、直麵挑戰、拉高標杆、腳踏實地，以“六大工程”推動重點任務落實落細。

　　扣主線，提振精氣神：以黨(dang) 的二十大報告關(guan) 於(yu) 教育的部署為(wei) 準繩，對標教育部“9大工程，9項行動”，聚焦省委“十大戰略”和廳黨(dang) 組確定的大事要事，發揮改革突破和先導作用。

　　壯根基，打好主動仗：實施保障能力“造血”工程，堅持掛鉤和會(hui) 商約談、通報製度，建立基於(yu) 專(zhuan) 業(ye) 評價(jia) 為(wei) 的本科高校撥款製度，推進收費政策調整，做好職業(ye) 教育專(zhuan) 業(ye) 大類撥款製度改革試點。

　　立章法，築牢防火牆：開展預算單位監管“查漏補缺”工程，印發八個(ge) 部門專(zhuan) 項資金管理辦法，出台《廳直單位領導幹部經濟責任審計實施辦法》《教育係統審計整改實施辦法》，繼續加強資產(chan) 、政府采購監管。

　　強弱項，守好責任田：實施預算單位財務治理能力“賦能再造”、市縣財務治理能力“提能增效”兩(liang) 大工程，組織預算單位編審匯報會(hui) ，破解市縣“專(zhuan) 款不專(zhuan) ”“資金難支”難題。

　　樹標杆，發揮示範性：實施市縣財務管理“一十百”樣板工程，“以點帶麵”培養(yang) 財務明白人。

　　控風險，當好穩定器：推進高校食堂“保供穩價(jia) ”政策落地、中小學校舍信息管理係統2.0上線運行。

　　育隊伍，打造生力軍(jun) ：開展教育財務隊伍“造智”行動。健全財務人員梯級培養(yang) 機製，製訂《加強省屬高校財務隊伍建設的意見》。

基教處 胡全勝

2022年工作匯報

　　2022年，基教處圍繞德育、學前教育、義(yi) 務教育、普通高中、特殊教育等核心工作，聚焦13項工程和16項重點工作，推動基礎教育高質量發展邁出堅實步伐。

　　一是在立德樹人中堅持“創新發展”。成立河南省德育發展研究中心，啟動“五育”並舉(ju) 實驗區和實驗學校創建工程。實施中小學班主任素養(yang) 提升工程，創新培育首批“中原名班主任”。開展“學習(xi) 新思想，做好接班人”主題教育活動。首次舉(ju) 辦全省中小學心理健康教育宣傳(chuan) 月。印發中小學生心理危機識別與(yu) 幹預工作實施方案。

　　二是在保證公平質量中堅持“提質擴優(you) ”。學前教育更加“普及普惠”。全省新建、改擴建公辦幼兒(er) 園659所，新增公辦學位13.65萬(wan) 個(ge) ，印發《河南省“十四五”學前教育發展提升行動計劃實施方案》。義(yi) 務教育更加“優(you) 質均衡”。以省政府名義(yi) 出台《關(guan) 於(yu) 推進義(yi) 務教育優(you) 質均衡發展的若幹意見》，公布37個(ge) 義(yi) 務教育優(you) 質均衡先行創建縣（市、區），認定標準化管理示範校50所、特色校149所和100個(ge) 優(you) 質教育集團。普通高中更加“多樣特色”。出台《河南省“十四五”縣域普通高中發展提升行動計劃實施方案》，實施縣中托管幫扶工程。特殊教育更加“優(you) 質普惠”。支持改造薄弱特殊教育學校28所、新建區域特殊教育資源中心37個(ge) 。

　　三是在綜合改革中堅持“守正創新”。大力推動校內(nei) “雙減”。認定義(yi) 務教育教學改革示範區15個(ge) 、示範校115所，課後服務示範區21個(ge) 、示範校88個(ge) 。製定15個(ge) 學科作業(ye) 設計與(yu) 實施指導意見。推進普通高中育人方式改革。培育雙新示範校117所、學科基地76個(ge) 、發展實踐基地38個(ge) ，立項專(zhuan) 項課題30項。支持洛陽成功創建“全國基礎教育綜合改革實驗區”。

2023年工作謀劃

　　2023年，基教處以落實立德樹人為(wei) 根本任務，以推進新時代基礎教育高質量發展為(wei) 核心目標，以落實“十四五”重大部署為(wei) 重要抓手，以深化綜合改革為(wei) 強大動力，加快構建河南特色高質量基礎教育體(ti) 係。

　　一是聚焦育人根本任務，著力強化培根鑄魂。實施中小學德育創新發展工程，創新育人平台構建、團隊、校園文化建設和德育實踐方式。繼續實施班主任素養(yang) 提升工程。加強中小學心理健康教育，完善學生心理危機識別和幹預體(ti) 係。實施家校社協同育人實驗區和實驗校“315”工程。

　　二是聚焦促進教育公平，著力推進優(you) 質普惠。學前教育強化“普及普惠優(you) 質安全”，落實《河南省“十四五”學前教育發展行動提升計劃實施方案》，大力發展公辦幼兒(er) 園，新增公辦幼兒(er) 園學位10萬(wan) 個(ge) 。義(yi) 務教育加快“優(you) 質均衡發展和城鄉(xiang) 一體(ti) 化”，推動《若幹意見》落地見效，進一步縮小區域、城鄉(xiang) 、校際差距。普通高中堅持“多樣化發展”，製定新時代推進普通高中多樣化發展實施意見，做好綜合素質評價(jia) 係統運用、選課走班等工作，保障高考綜合改革順利實施。特殊教育推進“普惠融合發展”，落實《河南省“十四五”特殊教育發展提升行動實施方案》，做到適齡殘疾兒(er) 童少年義(yi) 務教育學生“應入盡入”。

　　三是聚焦教育綜合改革，著力提升發展質量。鞏固提高學校“雙減”工作水平。深化基礎教育評價(jia) 改革，加快構建以發展素質教育為(wei) 導向的科學評價(jia) 體(ti) 係。

職成教處 秦劍臣

2022年工作匯報

　　一是職業(ye) 教育戰略地位得到強化。省委、省政府召開了全省職業(ye) 教育大會(hui) ，印發了《關(guan) 於(yu) 推動現代職業(ye) 教育高質量發展的實施意見》。《河南省職業(ye) 教育條例》納入省級立法規劃。成功舉(ju) 辦了全省職業(ye) 教育活動周。

　　二是職業(ye) 院校教學質量顯著提升。明確2022年為(wei) “教學質量提升行動年”，召開了首次全省職業(ye) 院校教學工作會(hui) 議。參加全國職業(ye) 院校技能大賽、教學能力大賽等成績均居全國前列。

　　三是職業(ye) 教育供給結構不斷優(you) 化。啟動實施職業(ye) 教育結構優(you) 化“六個(ge) 一批”工程和專(zhuan) 業(ye) 結構優(you) 化“534”工程。組建了20個(ge) 省級骨幹職教集團，新興(xing) 專(zhuan) 業(ye) 、未來專(zhuan) 業(ye) 增量占比超過70%。

　　四是現代職業(ye) 教育體(ti) 係逐步完善。91所中職學校通過標準化驗收，5所國家“雙高”學校中期績效評價(jia) 為(wei) “優(you) ”。完成職業(ye) 技能培訓124.81萬(wan) 人次，超額完成“人人持證、技能河南”年度建設任務。

　　五是產(chan) 教融合校企合作持續深化。入庫99家產(chan) 教融合型企業(ye) ，啟動現場工程師專(zhuan) 項培養(yang) 計劃。率先上線“職業(ye) 院校實習(xi) 備案平台”，為(wei) 46萬(wan) 餘(yu) 名學生聯係12.5萬(wan) 家實習(xi) 企業(ye) 。

　　六是全民終身學習(xi) 體(ti) 係有效健全。完善高等學曆繼續教育四級全覆蓋管理體(ti) 係，舉(ju) 辦了全民終身學習(xi) 活動周，92位同誌被認定為(wei) “百姓學習(xi) 之星”。

　　七是黨(dang) 支部建設工作進一步加強。深入學習(xi) 貫徹黨(dang) 的二十大精神和習(xi) 近平新時代中國特色社會(hui) 主義(yi) 思想，以“能力作風建設年”活動為(wei) 契機，紮實開展“以案促改”工作。

2023年工作謀劃

　　2023年，職成教處深入貫徹黨(dang) 的二十大精神，優(you) 化職業(ye) 教育類型定位，推進現代職業(ye) 教育體(ti) 係建設改革，著力打造職教創新發展高地。

　　一是以職普融通為(wei) 關(guan) 鍵點，暢通學生成才路徑。深入實施職業(ye) 學校達標建設工程，爭(zheng) 創國家高職“雙高計劃”和中職“雙優(you) 計劃”，建立“職教高考”製度，高質量推進“人人持證、技能河南”建設。

　　二是以產(chan) 教融合為(wei) 突破口，優(you) 化職業(ye) 教育結構。落實“一體(ti) 兩(liang) 翼”戰略任務，優(you) 化專(zhuan) 業(ye) 結構，打造200個(ge) 省級示範性專(zhuan) 業(ye) 點。推進20個(ge) 省級骨幹職教集團實體(ti) 化運作。建設一批省級校企合作平台，培養(yang) 一批現場工程師。

　　三是以科教融匯為(wei) 新方向，服務創新驅動戰略。推動職業(ye) 院校參與(yu) “萬(wan) 人助萬(wan) 企”活動，結合“一縣一省級開發區”改革，建設200個(ge) 集實踐教學、社會(hui) 培訓、真實生產(chan) 和技術服務為(wei) 一體(ti) 的“工匠實驗室”。

　　四是以內(nei) 涵建設為(wei) 著力點，提升人才培養(yang) 質量。對接國家智慧教育平台，推動職業(ye) 教育數字化升級。強化“雙師型”教師隊伍建設，完善競賽體(ti) 係，規範教材使用，加強實習(xi) 管理，擴大職業(ye) 教育對外交流合作。

　　五是以協同創新為(wei) 新引擎，構建終身教育體(ti) 係。全麵推動我省高等學曆繼續教育製度化和規範化建設。推動開放大學綜合改革，強化繼續教育、社區教育、老年教育在線課程開發和示範性項目推廣。

　　六是以黨(dang) 建引領為(wei) 源動力，打造堅強紅色堡壘。把學習(xi) 貫徹黨(dang) 的二十大精神和習(xi) 近平新時代中國特色社會(hui) 主義(yi) 思想作為(wei) 首要政治任務，堅持和加強黨(dang) 對職成教工作的全麵領導。

高教處 張水潮

2022年工作匯報

　　2022年，高教處認真按照省委省政府部署，緊緊圍繞全廳重點，重改革、強內(nei) 涵、提水平、增能力，成效顯著。

　　一是黨(dang) 建促能有提升。堅持黨(dang) 建引領，開展集中學習(xi) 、主題黨(dang) 日活動等43次；開展“課堂教學質量提升年專(zhuan) 項行動”，強化廉政、安全風險防控，統籌疫情防控，保障教學秩序。

　　二是落實部署有成效。專(zhuan) 業(ye) 結構優(you) 化開局良好，本科專(zhuan) 業(ye) 點撤停383個(ge) 、新增82個(ge) ；“雙特”建設持續加強，38個(ge) 學科進入ESI前1%，培育13個(ge) 特需急需特色骨幹學科；布局未來技術學院6個(ge) 、特色行業(ye) 學院46個(ge) 、工業(ye) 設計和軟件學院21所，開展“設計河南”係列創意大賽，研究性教學有力推進，較好完成省委、省政府確立的重大部署。

　　三是治理體(ti) 係有創新。研究謀劃以質量為(wei) 導向的高校體(ti) 製機製改革試點，12所試點高校綜合改革積極推進；以專(zhuan) 業(ye) 評價(jia) 為(wei) 抓手，加快一流專(zhuan) 業(ye) 建設的政策導向初步顯現；圓滿舉(ju) 辦第二屆中原高等教育論壇；立項示範書(shu) 院29所、省級教改項目637項，評選教改成果398項，教改實踐接續發力。

　　四是內(nei) 涵能力有增強。入選國家級一流本科專(zhuan) 業(ye) 建設點146個(ge) ，全國占比有提升；認定、立項了一批省級一流本科課程、校外實踐基地、虛擬仿真實驗教學、課程思政、卓越農(nong) 林教育基地、人工智能學院和專(zhuan) 業(ye) 等項目；智慧教學三年行動計劃落地見效，共建智慧教學示範校13所，建設智慧教室7545間，教學條件有效改善。

　　五是引育師資有突破。入選國家、省重大人才專(zhuan) 項29人，遴選省特聘教授64人、教學名師71人，新聞“雙千”互聘15人；強化省級教師發展中心、國內(nei) 訪學、專(zhuan) 項培訓等平台項目支撐教師發展成長，課堂教學創新大賽帶動教師教學創新。

　　六是賽創育人有特色。政府出台專(zhuan) 題措施，支持大學生創新創業(ye) ；遴選省級平台27個(ge) ，獲批國家級平台5個(ge) ；立項省級雙創訓練計劃項目1584個(ge) 、獲批國家級754個(ge) ，“互聯網+”雙創大賽及黃河鯤鵬應用創新大賽參賽項目數、學生數均有大幅提升。

2023年工作謀劃

　　2023年，高教處將以黨(dang) 的二十大新要求為(wei) 指引，堅持高質量發展主題，深化改革、聚焦一流、調優(you) 結構，強化“兩(liang) 行動一工程”牽引，加快提升教學水平和引領支撐發展能力。

　　一是聚焦事業(ye) 發展，黨(dang) 建引領強基。扛穩政治責任，強化黨(dang) 建引領，組織“十個(ge) 一”係列活動，提升管理服務水平。

　　二是聚焦質量導向，改革激發活力。推進以質量為(wei) 導向的體(ti) 製機製改革行動，強化示範帶動；深化“四新”融合、協同育人，探索人才自主培養(yang) 新範式。

　　三是聚焦社會(hui) 需求，推進調優(you) 提質。對接經濟社會(hui) 發展，深化“3432”工程，調整優(you) 化專(zhuan) 業(ye) 結構；組織專(zhuan) 業(ye) 評價(jia) ，推進一流專(zhuan) 業(ye) 建設行動；建用一流課程，選樹課程思政項目，新增一批規劃教材。做好高校評估，引導高校特色發展。

　　四是聚焦創新人才，促進能力提升。探索新型現代產(chan) 業(ye) 學院試點，強化“雙特”建設，開展高水平應用型本科高校建設，加強新型特色學院建設，培育綜合創新平台，持續推進智慧教學三年行動計劃，構建虛擬仿真實驗教學體(ti) 係。

　　五是聚焦教師發展，引育賽訓強師。堅持引育並舉(ju) 、梯次培養(yang) 、平台支撐、賽訓導引，努力打造一支能夠培養(yang) 擔當民族複興(xing) 大任時代新人的優(you) 秀教師隊伍。

　　六是聚焦學生成才，賽創促學提能。以“互聯網+”大賽、各類學科競賽為(wei) 牽引，構建四級學生競賽體(ti) 係；以“雙創”訓練計劃為(wei) 示範，貫通創新創業(ye) 教育；加強研究性教學，推廣一批典型項目，加快高素質創新型人才培養(yang) 。

　　新的一年，高教處將增強“時時放心不下”的責任感，強化係統觀念、大局意識和底線思維，強化政策落地、務實推動和結果導向，積小勝為(wei) 大勝、積跬步至千裏，為(wei) 現代化河南建設貢獻高等教育力量，為(wei) 高質量高等教育體(ti) 係構建貢獻河南智慧。

教師處 李鬆原

2022年工作匯報

　　2022年，教師處聚焦教師教書(shu) 育人能力提升，注重將民之所盼轉化為(wei) 推進教育發展的生動實踐，多項工作實現突破，多名教師出彩全國。

　　一是選樹典型抓引領，事業(ye) 發展保障進一步夯實。以“最美教師”選樹活動為(wei) 牽引，營造尊師重教良好風尚，形成以“新鄉(xiang) 師德先進群體(ti) ”為(wei) 代表的師德光輝長耀中原大地的師德先進群體(ti) 現象。推進教師梯隊攀升體(ti) 係建設，培育新一批中原名師，遴選首批教研名家培育對象，9名教師入選中原教學名師，2名教師入選國家級教學名師。

　　二是問題導向抓改革，事業(ye) 發展短板進一步補齊。創新實施基礎教育教師能力素養(yang) 提升十大行動，對全省教師培訓工作進行分層、分崗、分類精準設計、一體(ti) 部署、重點推進。印發“國培計劃”項目縣建設指南，為(wei) 40個(ge) 縣探索建立教師發展支持服務體(ti) 係。製定高校教師資格“以訓代考”方案，完成教師資格考試線上認定改革。

　　三是圍繞創新抓特色，事業(ye) 發展標杆進一步拉高。在全國率先全麵實施鄉(xiang) 村首席教師崗位計劃，建立3244個(ge) 鄉(xiang) 村首席教師工作室。深入推進教育數字化戰略，成立河南省教師教育發展研究中心，建成河南教師網絡學院，持續推動教師教育數字化轉型。兩(liang) 所高校入選教育部協同提質計劃重點支持高校，師範教育質量提升迎來良好機遇。

　　四是緊盯目標抓落實，事業(ye) 發展動能進一步增強。推進實施“特崗計劃”，招聘特崗教師1.68萬(wan) 名，定向招收“地方優(you) 師”等公費師範生5350名，分別超出原計劃的20%、53%，實現了公費生培養(yang) 的學段和區域全覆蓋。統籌安排3.7億(yi) 元，實施“國培計劃”等教師培訓項目，探索開展線下轉線上試點，培訓教師25萬(wan) 餘(yu) 人次，按期完成省委重點工作任務，教師培訓實現提質增效。

2023年工作謀劃

　　總體(ti) 思路是：錨定教育強省目標，在精準、係統、持久上下功夫，推進實施基礎教育強師計劃，推動教師教育數字化轉型，提升教師教育治理能力，建設高質量教師培養(yang) 培訓體(ti) 係，以教師隊伍高質量支撐保障教育發展高質量。主要把握好四個(ge) 發力點：

　　持之以恒聚焦點，實施好教師思想政治素質提升、師德師風建設和教師資格放管服改革等“三個(ge) 工程”，為(wei) 黨(dang) 育良師、為(wei) 國育優(you) 師，引導廣大教師帶頭踐行社會(hui) 主義(yi) 核心價(jia) 值觀，紮根中原大地，辦好中國教育。

　　聚力攻堅破難點，實施好鄉(xiang) 村教師學曆提升、教師培養(yang) 補充和師範教育培養(yang) 質量提升等“三項計劃”，進一步提素質、優(you) 供給、強源頭，精準定向培養(yang) 補充一批緊缺薄弱學科高素質、專(zhuan) 業(ye) 化教師。

　　突出特色增亮點，打造教師培訓、教師人才隊伍建設和教師教育數字化等“三個(ge) 品牌”，建強教師發展支持服務體(ti) 係，努力讓每一名教師都有發展平台、每一個(ge) 階段都能實現進階發展，豫派實踐型教育名家不斷湧現，“大先生”“好老師”培育的河南模式越來越成熟。

　　踔厲奮發強支點，建強用好教師教育管理者、教師教育智庫專(zhuan) 家和教師培訓師等“三支隊伍”，持續推動管理者提升治理能力，智庫專(zhuan) 家切實發揮谘政輔政作用，重點工作謀劃推動更符合政策導向、發展階段和民生需求，在kaiyun体育官方网页、實踐創新、典型宣傳(chuan) 等方麵實現突破，在全國教師教育改革發展中發出河南聲音、貢獻河南智慧。

科信處 楊學勇

2022年工作匯報

　　2022年，全省高校科技創新和教育係統信息化工作有序推進，圓滿完成目標任務。

　　一是高校科技創新工作實現四個(ge) 顯著提升。一是原始創新能力顯著提升。高校獲批國家自科基金項目數和經費均占全省90%以上。入選中原學者6人、中原科技創新領軍(jun) 人才18人，獲河南省科技獎128項，其中一等獎16項。二是高層次科技創新平台顯著提升。鄭州大學牽頭建設全省首個(ge) 重大科技基礎設施——超短超強激光平台，河南農(nong) 業(ye) 大學獲批建設全省高校首個(ge) 國家動物生物P3實驗室，我省建設的10個(ge) 河南省實驗室全部由高校牽頭組建；新認定河南省協同創新中心8個(ge) 、河南省大學科技園2個(ge) 。三是服務經濟社會(hui) 能力顯著提升。推動高校與(yu) 規上工業(ye) 企業(ye) 共建研發中心1264家，受到了樓陽生書(shu) 記的批示肯定。認定10所高校為(wei) 河南省高校科技成果轉化和技術轉移基地。四是高校科技創新環境顯著提升。持續擴大高校科研自主權，激發科研人員創新活力；嚴(yan) 肅處理學術不端行為(wei) ，持續加強學風建設。

　　二是教育信息化工作紮實推進。一是強化頂層設計。聯合省發改委、財政廳等八部門印發《河南省“十四五”教育信息化發展規劃》。二是健全標準規範。印發《河南省中小學校數字校園評估標準（V2.0）》《河南省高等職業(ye) 院校信息化發展水平評估指標體(ti) 係》等標準規範文件。三是推動迭代升級。規劃設計全省中小學智慧教育平台，實施中小學數字校園提升行動，推進本科高校智慧校園和職業(ye) 學校信息化標杆校建設。四是築牢安全防線。組建網絡安全態勢感知和預警聯合體(ti) ，在全國率先構建“一點發現、全網防禦”的有效格局；聯合省委網信辦等單位主辦第六屆“強網杯”全國網絡安全挑戰賽；獲批國家發改委密碼應用試點項目，成為(wei) 全國6個(ge) 試點省份之一。

2023年工作謀劃

　　以錨定“兩(liang) 個(ge) 確保”“十大戰略”為(wei) 己任，認真貫徹落實黨(dang) 的二十大關(guan) 於(yu) 創新驅動發展和教育數字化的總體(ti) 部署，以飽滿的熱情、昂揚的姿態，開拓進取，再創新業(ye) 績。

　　一是高校科技創新工作。主要實施“五項計劃”、開展“兩(liang) 項行動”。“五項計劃”包括：高校重點科研項目計劃、重點科研平台培育計劃、科技創新團隊和創新人才支持計劃、協同創新中心建設計劃和科技成果轉化計劃。“兩(liang) 項行動”包括：高校科技助企賦能行動和高價(jia) 值科技成果轉化行動。

　　二是教育信息化工作。主要推進“三項工程”、實施“三項行動”。“三項工程”包括：“互聯網+教育”政務服務一體(ti) 化平台建設工程、中小學智慧教育平台建設工程和國家密碼應用試點工程。“三項行動”包括：中小學數字校園提升行動、教育行業(ye) 軟件正版化推進行動和信息化發展水平評估行動。

合作處 王華星

2022年工作匯報

　　2022年，合作處紮實落實省委、省政府工作部署，統籌疫情防控和事業(ye) 發展，全力推動《河南省教育對外開放發展專(zhuan) 項規劃（2021-2025）》落地落實。

　　一是持續完善製度體(ti) 係和管理機製。出台《關(guan) 於(yu) 進一步加強中外合作辦學管理的若幹意見》等政策，啟動實施25所國際化特色高校建設工程，首次編寫(xie) 河南省教育國際化年度報告，舉(ju) 辦全省教育外事工作會(hui) 和係列研討培訓會(hui) ，加強教育外事隊伍建設。

　　二是持續推進中外合作辦學提質增效。積極推進洛陽烏(wu) 拉爾大學籌建工作。新增中外合作辦學機構4所、項目17個(ge) ，完成首批98個(ge) 專(zhuan) 科及高中中外合作辦學機構和項目評估工作。中外合作辦學收費改革試點實現突破。成立中外合作辦學機構聯盟、俄烏(wu) 白國際教育合作聯盟，承辦第十三屆全國中外合作辦學年會(hui) 。

　　三是持續加強雙向留學管理服務。做強“留學河南”品牌建設，穩妥推進來華留學生入境返校。做好國家公派出國留學工作，地方合作項目錄取人數在中西部23個(ge) 省區位居第一。啟動實施河南省“雙一流”高校高層次創新人才境外培養(yang) 項目。在全國率先組織“平安留學”培訓。

　　四是持續豐(feng) 富中外人文交流內(nei) 涵。用好部省國際中文教育協作機製，選派200餘(yu) 名國際中文教師和誌願者赴海外任教，舉(ju) 辦“漢語橋”線上交流活動，吸引20多個(ge) 國家的1000餘(yu) 名學生參加。組織職業(ye) 院校參加國際產(chan) 教融合項目和金磚國家職業(ye) 技能大賽等活動，獲得國際賽銀牌兩(liang) 項，全國一等獎兩(liang) 項。首次舉(ju) 辦2022年國際產(chan) 學研用合作會(hui) 議（河南），獲批2023年中外聯合培養(yang) 碩博專(zhuan) 項招生計劃278個(ge) 。

　　五是持續深化對港澳台教育交流合作。完善港澳台招生培養(yang) 管理服務鏈條。組織港澳及我省26所學校的近千名師生參加豫港澳姊妹學校朗誦比賽。推薦20名優(you) 秀中小學教師赴港澳任教。

2023年工作謀劃

　　2023年，合作處將深入學習(xi) 貫徹黨(dang) 的二十大精神，統籌發展與(yu) 安全，有序恢複線下國際合作與(yu) 交流，以高水平對外開放助推高質量教育體(ti) 係建設。

　　一是以頂層設計為(wei) 統領，推進“製度型”開放。深入落實教育對外開放專(zhuan) 項規劃，完善教育國際合作交流質量評價(jia) 體(ti) 係，加強教育外事信息化建設，進一步規範管理製度和工作流程。

　　二是以人才培養(yang) 為(wei) 核心，提高開放質量。積極推進高水平中外合作大學建設，實施好“雙一流”高校高層次創新人才境外培養(yang) 工程。完善公派留學績效評價(jia) 和成果共享機製。加強“留學河南”品牌課程建設。辦好國際產(chan) 學研用合作會(hui) 議，爭(zheng) 取更多中外導師聯合培養(yang) 研究生招生專(zhuan) 項名額。支持高校參與(yu) 國際組織人才培養(yang) 推送。

　　三是以“一帶一路”為(wei) 重點，優(you) 化開放布局。支持高校參與(yu) 國際聯盟，舉(ju) 辦高水平國際會(hui) 議，參加國際技能大賽，強化人才聯合培養(yang) 、科技人文交流、共建聯合實驗室等。鼓勵職業(ye) 院校配合企業(ye) 走出去。精準實施教育對外援助。

　　四是以人文交流為(wei) 紐帶，展示開放形象。豐(feng) 富中外人文交流和國際中文教育內(nei) 涵，講好河南故事、黃河故事。加強青少年國際理解教育。

　　五是以人心回歸為(wei) 根本，密切對港澳台交流合作。加快恢複與(yu) 港澳台師生線下交流，加強港澳姊妹校建設。穩妥做好對港澳台招生管理，加強港澳台生國情教育。

　　六是以安全穩定為(wei) 底線，應對開放風險。強化監管服務，防範教育外事“黑天鵝”“灰犀牛”風險，加強“平安留學”行前培訓，確保教育對外開放領域安全穩定。

學生處 李班

2022年工作匯報

　　2022年，學生處在廳黨(dang) 組的正確領導下，緊緊圍繞服務學生、服務高校、服務社會(hui) ，抓管理、促改革、穩就業(ye) 、強隊伍，實現了學生工作穩步提升、內(nei) 涵發展。

　　一是做好高考改革“大文章”。強化統籌協調，綜合考慮省情教情，確保我省高考改革工作平穩啟動。首次實施退役大學生士兵免試專(zhuan) 升本。建立健全了高職單招院校招生資格評估、招生章程審查發布、招生行為(wei) 監督等工作機製，完善了對口招生、高職單招等高校招生政策。

　　二是交出學生管理“新答卷”。聚焦高校、學生及家長“急難愁盼”問題，第一時間妥善處理來信來訪，學生滿意度和社會(hui) 認可度持續上升。學籍注冊(ce) 、學年注冊(ce) 、學曆注冊(ce) 順利完成，學曆照片鏈接率達100%。選樹首屆三好學生標兵，首批建設9個(ge) 大學生社會(hui) 實踐試點基地，推出110項省級社會(hui) 實踐項目，引領帶動數千支團隊開展萬(wan) 餘(yu) 次活動。

　　三是擔當就業(ye) 育人“新使命”。2022年我省高校畢業(ye) 生有81.7萬(wan) 。牽頭組建了省直有關(guan) 部門工作專(zhuan) 班，政策性崗位供給明顯增長，其中教育係統招錄同比增長20%。加強全省校地、校校之間協同聯動、信息共享，通過持續進行直播帶崗、空中宣講等線上招聘活動，承辦全國畢業(ye) 生就業(ye) 促進周主會(hui) 場活動，開展高校書(shu) 記校長訪企拓崗活動，實施“新時代·新夢想”公益幫扶、“分片包幹促就業(ye) ”專(zhuan) 項行動，全天候不間斷推送市場化就業(ye) 崗位信息，有效滿足畢業(ye) 生擇業(ye) 需求。

　　四是打造戰線隊伍“硬實力”。對校領導、業(ye) 務對口部門負責人、基層業(ye) 務骨幹等進行分類精準培訓，舉(ju) 辦全省高校學生工作、就業(ye) 創業(ye) 工作專(zhuan) 題培訓班8期，線上線下累計培訓2.1萬(wan) 人次，切實提升戰線隊伍工作水平。立項50個(ge) 高水平教改課題，推廣就業(ye) 創業(ye) 指導金課。評選出一批高校學生工作優(you) 秀成果項目，打造出“大美學工”品牌，設立首批就業(ye) 創業(ye) 指導名師工作室，組建學生管理和就業(ye) 工作專(zhuan) 家庫，引領帶動全省戰線隊伍在幹中學、學中幹，不斷提升履職能力、指導能力和服務能力。

2023年工作謀劃

　　2023年，學生處將以全麵落實立德樹人根本任務為(wei) 工作主線，堅持黨(dang) 建引領，深入推進一項改革，實施二項工程，開展六大行動。

　　一是推進一項改革，即穩妥推進考試招生改革。加強統籌協調，做好高考改革2025年落地前的係列基礎工作。持續優(you) 化高校招生政策，出台退役大學生士兵免試專(zhuan) 升本招生實施辦法。強化高校招生規範管理，完善高職單招招生高校準入和退出機製，出台高職單招招生院校資格申報實施辦法。

　　二是實施兩(liang) 項工程，即實施學生管理和就業(ye) 育人工程。實施“社會(hui) 實踐活動育人工程”，深化基地、項目、活動“三位一體(ti) ”育人機製，豐(feng) 富“出彩中原”活動品牌內(nei) 涵。選樹“大美學工”“優(you) 秀畢業(ye) 生”、學生工作優(you) 秀成果等先進典型，充分發揮榜樣引領作用。指導高校規範學生管理和成長服務體(ti) 係。

　　三是開展六大行動，即“百萬(wan) 崗位護航”、訪企拓崗、基層就業(ye) 、政策崗位推進、隊伍素質提升、特殊群體(ti) 關(guan) 愛等六大專(zhuan) 項行動。2023年全省高校畢業(ye) 生達87萬(wan) 人，較2022屆增加5.3萬(wan) 人，任務艱巨繁重。畢業(ye) 生就業(ye) 工作要以六大行動為(wei) 引領，抓重點、拓崗位、精指導、促幫扶，努力實現高校畢業(ye) 生充分高質量就業(ye) 。

體(ti) 衛藝處 聶世忠

2022年工作匯報

　　打好疫情防控主動戰。一是規範防控製度。先後研製學校常態化疫情防控、駐鄭高校離校返鄉(xiang) 等7個(ge) 工作方案，發布假期防控十條舉(ju) 措、高校封閉管理指引和防控工作指南等重要指導性文件。二是優(you) 化防控措施。根據國家20條、“新十條”和“乙類乙管”精神，製定下發我省實施方案，統籌推進防控各項工作。三是果斷處置疫情。成立應急指揮專(zhuan) 班，啟動“清零撥點”攻堅行動，全廳80餘(yu) 名領導幹部和同誌，分編29個(ge) 工作組進駐高校，處置突發疫情。組織250餘(yu) 萬(wan) 名大學生提前疏散離校。接轉2000餘(yu) 名內(nei) 蒙古河南籍大學生返鄉(xiang) 隔離、組織383名新疆哈密籍在豫大學生集中包機返鄉(xiang) 。

　　提升學生健康素質。緊扣立德樹人主題，持續發揮以體(ti) 育人功能。推進一小時校園體(ti) 育體(ti) 育活動深入開展，“大課間”體(ti) 育活動已成為(wei) 我省一張名片。大力開展校園足球活動，第七屆“省長杯”校園足球競賽活動順利舉(ju) 辦，參與(yu) 學生近3000人。全國校園足球頒獎盛典，我省獎項排名全國第一。舉(ju) 辦“晨光”“華光”係列籃球、武術、跆拳道等競賽。推進學校體(ti) 育評價(jia) 改革，做好新老政策的銜接過渡，發揮中招體(ti) 育考試杠杆作用。穩步推進兒(er) 童青少年近視防控，全麵實施健康中原中小學健康促進行動，出台新的《中小學生健康體(ti) 檢管理辦法》。保障師生“舌尖上的安全”，製定校園食品安全守護三年行動方案，出台學校食品安全評價(jia) 細則。落實農(nong) 村義(yi) 務教育學生營養(yang) 改善計劃，41個(ge) 縣納入範圍，近300萬(wan) 名學生受益。

　　突出綜合育人功能。一是加強學校美育工作，舉(ju) 辦“慶祝黨(dang) 的二十大勝利召開”係列美育活動，開展傳(chuan) 承基地和浸潤計劃遴選活動。二是發揮勞動育人功能。推動勞動課程實施，啟動首屆勞動教育周，開展“五個(ge) 一”勞動教育實踐活動，遴選創建第三批勞動教育特色學校。三是加強學校國防教育。協調省軍(jun) 區做好年度學生軍(jun) 訓，聯合開展第三屆學生軍(jun) 事訓練營活動。

2023年工作謀劃

　　2023年體(ti) 衛藝處將立足本職、服務全局，圍繞“乙類乙管”防控新形勢、圍繞省委省政府、教育部和教育廳重點工作部署，在推進常規性工作開展的基礎上，重點在以下幾個(ge) 方麵尋求突破。

　　一是統籌疫情防控和業(ye) 務工作開展。認真落實“乙類乙管”條件下疫情防控各項舉(ju) 措，圍繞“保健康、防重症”，優(you) 化調整防控措施，最大程度保障師生生命安全和身體(ti) 健康，減少疫情對教育教學秩序的影響。

　　二是健全學校體(ti) 育競賽體(ti) 係。研究出台全省學生體(ti) 育競賽體(ti) 係實施方案，以競賽為(wei) 引領，確保每個(ge) 學生掌握兩(liang) 項體(ti) 育運動技能。

　　三是推進中小學美育評價(jia) 改革。建立藝術素質測評體(ti) 係，完善過程性評價(jia) 、學業(ye) 水平考試相結合的美育評價(jia) 機製，指導新鄉(xiang) 、許昌、濟源等地規範實施中招藝術考試。

　　四是啟動實施“全省鄉(xiang) 村中小學合唱培育工程”。計劃用3年時間，培育100個(ge) 鄉(xiang) 村中小學合唱團，帶動、扶持農(nong) 村學校開展合唱活動。

　　五是規範開展勞動教育創建活動。出台勞動教育實踐基地建設標準，培育遴選我省第一批勞動教育實踐基地。

　　六是努力在全國性大型活動中再創佳績。籌備參與(yu) 教育部第一屆全國學生（青年）運動會(hui) 、第七屆全國大學生藝術展演活動。

督導辦 王明忠

2022年工作匯報

　　四個(ge) 體(ti) 製機製建設取得曆史突破。一是《河南省教育督導條例》於(yu) 2022年3月1日正式實施，填補了我省教育督導法規空白。二是《河南省教育督導問責實施辦法》印發試行，對問什麽(me) 責、怎麽(me) 問責、誰來問責作出係統性、製度性規定，助力長硬督導“牙齒”。三是《河南省義(yi) 務教育優(you) 質均衡發展監測方案》印發施行，既填補了我省教育督導監測製度曆史空白，也是動員縣級政府力量、加快推進全省縣域義(yi) 務教育優(you) 質均衡發展的有力手段。四是省市縣三級全部健全了政府教育督導委員會(hui) 及其辦公室，督導管理體(ti) 製更全更順，力量顯著加強，工作經費明顯提升。

　　五個(ge) 專(zhuan) 項督導助推教育事業(ye) 發展。一是聚焦教育投入、教師隊伍、辦學條件等教育問題，開展了2022年對市級人民政府履行教育職責督導評價(jia) 。二是采取季度通報、重點督辦、中小學責任督學掛牌督導等方式，持續開展“雙減”專(zhuan) 項督導檢查。三是製定了到2030年175個(ge) 縣（市、區）學前教育普及普惠評估規劃和省級評估規程，在濟源市、確山縣開展了試點評估。四是精心組織我省國家義(yi) 務教育18個(ge) 樣本縣、371所學校、1萬(wan) 餘(yu) 名四、八年級學生的語文、藝術、英語學科學習(xi) 質量監測，為(wei) 相應學科教育教學改革提供科學依據。五是委、廳領導親(qin) 自帶隊，組織廳機關(guan) 處室和考試院分片包幹開展4輪次全省教育係統疫情防控督導檢查，築起護佑廣大師生健康安全的督導防線。

2023年工作謀劃

　　總體(ti) 思路：以貫徹黨(dang) 的二十大會(hui) 議精神為(wei) 引領，錨定一個(ge) 戰略，聚焦突出問題，抓好五項重點督導，用好兩(liang) 個(ge) 機製，推進我省教育加速度發展，辦好人民滿意的教育。

　　聚焦五大問題，抓好五項督導：一是聚焦學前教育普惠率“低”的問題，啟動縣域學前教育普及普惠督導評估。二是聚焦義(yi) 務教育區域、城鄉(xiang) 、校際均衡度“差”的問題，啟動縣域義(yi) 務教育優(you) 質均衡發展督導評估。三是聚焦縣級政府推進義(yi) 務教育優(you) 質均衡發展工作“拖”的問題，啟動縣域義(yi) 務教育優(you) 質均衡發展工作年度監測。四是聚焦政府教育保障能力“弱”的問題，深入推進對市縣級政府履行教育職責評價(jia) 。五是聚焦中小學校長履行治校主體(ti) 責任問題“多”的現狀，啟動中小學幼兒(er) 園校（園）長任期結束綜合督導評估。

　　用好兩(liang) 項機製，提升督導效力：一是用好《河南省教育督導條例》法律武器，依法督導，督促政府、部門、學校切實履行教育事權。二是用好《河南省教育督導問責實施辦法》這把“利劍”，用有限督導，形成無限威懾，促進河南教育加快補短板強弱項步伐。

社語處 韓冰

2022年工作匯報

　　2022年，社語處全麵落實廳黨(dang) 組各項決(jue) 策部署，以迎接宣傳(chuan) 貫徹黨(dang) 的二十大為(wei) 主線，深入開展能力作風建設年活動，擔當作為(wei) ，創新發展，圓滿完成各項工作任務。

　　一、積極推動有組織科研，哲學社會(hui) 科學開創新局麵

　　一是做好黨(dang) 的二十大精神宣傳(chuan) 闡釋。成功召開“全省高校社科戰線學習(xi) 宣傳(chuan) 貫徹黨(dang) 的二十大精神研討交流會(hui) ”，兩(liang) 位黨(dang) 的二十大代表在主會(hui) 場作交流發言，四位社科專(zhuan) 家在分會(hui) 場發言，近萬(wan) 名社科工作者在線參會(hui) ，會(hui) 議被主流媒體(ti) 深度宣傳(chuan) 報道。

　　二是完善學術創新平台體(ti) 係。啟動並遴選10個(ge) 哲學社會(hui) 科學實驗室進行首批試點建設，高標準完成79個(ge) 社科重點研究基地周期評估，推動重點研究基地向優(you) 勢特色研究領域集聚。

　　三是創新科研組織模式。設立重大項目選題指南，資助立項60個(ge) 重大項目，重點支持33個(ge) 創新人才和10個(ge) 創新團隊，共同承擔“大項目”“大問題”研究。

　　二、打造新型高校智庫矩陣，智庫服務能力得到新提升

　　係統推進高校智庫建設。完成78家智庫備案，重點支持建設19家品牌智庫，評選年度智庫影響力10強。其中，1家入選全國高校百強智庫，7家入選全國高端智庫，專(zhuan) 業(ye) 化創新型高校智庫矩陣初步形成。主動對接省委省政府中心工作開展針對性研究。編印《資政參考》27期，被省部級領導批示11期，全年高校智庫呈送決(jue) 策谘詢成果400餘(yu) 份，被省部級以上領導批示68（項）次。

　　三、弘揚中華優(you) 秀傳(chuan) 統文化，語言文字工作展現新作為(wei)

　　成功舉(ju) 辦經典誦讀比賽、漢字大賽、詩詞大賽三項品牌賽事，參賽人數和獲獎數量均創新高。成功舉(ju) 辦首屆全民閱讀大會(hui) “書(shu) 香潤萬(wan) 家 奮進新時代”經典誦讀晚會(hui) ，社會(hui) 影響巨大。古文字與(yu) 中華文明傳(chuan) 承發展工程有序推進，以古文字研究為(wei) 中心，提出的部分建議獲得中央領導肯定性批示。培訓甲骨文骨幹教師100名，創建第三批甲骨文教育特色學校25所。語言資源保護工程取得階段性成果，出版《語言資源集?河南》四部共200萬(wan) 字。普通話普及指標居全國前列，特色語言文化服務助力鄉(xiang) 村振興(xing) 新模式，受到教育部嘉獎。連續兩(liang) 年在全國語言文字工作會(hui) 議上作典型發言。

2023年工作謀劃

　　2023年社語處將以問題為(wei) 導向，持續推進哲學社會(hui) 科學強基提質“四大工程”，紮實抓好語言文字三項重點工作。

　　一是設立一個(ge) 重大專(zhuan) 項，持續加強黨(dang) 的二十大精神研究闡釋。圍繞黨(dang) 的二十大精神提出的新思想新論斷、作出的新部署新要求，列出一批重大選題，實施重大招標項目，著力推出有理論說服力、有實踐指導意義(yi) 的重大成果，為(wei) 深入學習(xi) 宣傳(chuan) 貫徹黨(dang) 的二十大精神提供堅實學理支撐。

　　二是持續實施“四大工程”，著力推動哲學社會(hui) 科學高質量發展。一是領軍(jun) 人才培育工程。培育10個(ge) 哲學社會(hui) 科學領軍(jun) 人才，支持20個(ge) 左右哲學社會(hui) 科學創新團隊。二是學術創新平台提升工程。著力打造一批具有鮮明特色的高水平基礎kaiyun体育官方网页平台，培育建設1—2個(ge) 教育部人文社科重點研究基地。三是高校品牌智庫建設工程。建設10個(ge) 左右在全省有較大影響力、較高知名度的品牌智庫，培育3—5個(ge) 在全國有重要影響力的高端智庫，進入中國智庫索引（CTTI）來源智庫。四是古文字與(yu) 中華文明傳(chuan) 承發展工程。設置古文字研究重大課題，持續推動甲骨文進校園進課堂，打造以甲骨文為(wei) 代表的古文字研究品牌。

　　三是抓實三項重點工作，奮力推進語言文字事業(ye) 創新發展。一是創新開展推普宣傳(chuan) 活動，加大普通話普及薄弱地區推普力度。二是推普助力鄉(xiang) 村振興(xing) 。繼續實施經典潤鄉(xiang) 土計劃、“童語同音”計劃，加大對重點幫扶縣的推普支持力度。三是辦好經典誦讀比賽、漢字大賽、詩詞大賽三大語言文字賽事，推進實施語言資源保護二期工程，做好河南特色文化傳(chuan) 承品牌。

研究生處 曹克舜

2022年工作匯報

　　一、堅持雙輪驅動，強力推進一流建設和創建

　　一是以省委、省政府名義(yi) 出台3個(ge) 專(zhuan) 項支持文件，以廳局名義(yi) 印發學科引才細則等配套文件，建立學科監測平台,綜合構建資金、人才、項目、平台等支撐體(ti) 係。二是遴選10個(ge) 優(you) 勢學科進行倍增建設，創建高校的7個(ge) 學科入選教育部優(you) 先發展學科，組織一流相關(guan) 學科分別製定發展規劃，指導河南農(nong) 業(ye) 大學製定《創建中國特色世界一流農(nong) 業(ye) 大學方案》。三是指導鄭州大學、河南大學和7所創建高校分別凝練53個(ge) 、35個(ge) 和227個(ge) 高質量項目，謀劃一批重大工程、項目、獎項。

　　二、堅持學科引領，奮力推動重點領域突破

　　一是鄭州輕工業(ye) 大學和安陽師範學院分別正式新增為(wei) 博士、碩士高校，對立項建設的博士、碩士高校和學位點開展年度考核。二是以省委、省政府名義(yi) 印發指導意見，在12所高校開展“院辦校”試點改革。三是全省自主增列6個(ge) 國家急需碩士點，將原有的32個(ge) 學位點調整為(wei) 41個(ge) 新學科目錄學位點。四是對410個(ge) 第九批省重點學科進行驗收，製定綠色低碳研究院建設方案，對紀檢監察學科等急需重點學科進行專(zhuan) 題調研，全省3個(ge) 學科進入ESI全球前1‰、66個(ge) 學科進入前1%。

　　三、堅持整體(ti) 推進，全力追求研究生卓越發展

　　一是大力實施研究生教育改革與(yu) 質量提升工程，申報15項國家級研究生教學成果獎，29個(ge) 科技小院獲教育部支持。二是製定《河南省學士學位授權與(yu) 授予管理辦法》，做好新增學士學位授權專(zhuan) 業(ye) 審批和學位授予信息審核報備工作。三是實施學位與(yu) 研究生教育質量年報告製度，開展周期性學位點合格評估，繼續開展論文評優(you) 和抽檢。

2023年工作謀劃

　　2023年，研究生處將扛穩高等教育起高峰的責任擔當，破解五大難題，追求卓越發展。

　　一是破解人才引進症結，做強高等教育高峰。強化9所“雙一流”建設和創建高校的高層次人才引育工作，全力協調解決(jue) “最後一公裏”問題，幫助高校盡快實質性引進急需人才，提高發展水平。

　　二是破解學科拔尖短板，推動高校優(you) 勢發展。指導全省本科高校聚焦1-2個(ge) 學科，匯聚優(you) 質資源，推動衝(chong) 刺攀峰，加快發展基礎、新興(xing) 、交叉學科，鼓勵高校設立新興(xing) 學科和交叉學科學院。

　　三是破解規模不足困境，實現授權審核突破。以國家學位授權審核為(wei) 契機，重點支持滿足申報條件的1所博士立項高校、3所碩士立項高校順利闖關(guan) ，並繼續推動新增學位點數量過百。

　　四是破解學院改革難題，調整優(you) 化學科學院。在全省本科高校推行“以院辦校”，通過擴大學院財務管理、人事管理、學科資源使用自主權，實行黨(dang) 政聯席會(hui) 集體(ti) 決(jue) 策下的院長負責製等途徑，激發學院辦學活力。

　　五是破解教育質量梗阻，推進研究生卓越發展。舉(ju) 辦新時代河南省專(zhuan) 業(ye) 學位研究生教育高質量發展論壇；支持研究生培養(yang) 高校與(yu) 行業(ye) 企業(ye) 深度合作；強化高水平導師隊伍建設；對本科高校的學位管理工作進行質量評估；開展一批全省性的研究生學術活動、學科競賽、學術論壇。

安全處 舒衛方

2022年工作匯報

　　2022年，安全處在省委教育工委、廳黨(dang) 組的領導下，在分管廳長的指導下，深入學習(xi) 貫徹習(xi) 近平新時代中國特色社會(hui) 主義(yi) 思想，全麵落實省委教育工委、廳黨(dang) 組決(jue) 策部署，以黨(dang) 建為(wei) 統領，不斷提升政治思想素質，持續轉變工作作風，始終堅守廉潔底線。多次召開會(hui) 議，出台係列文件，對全省教育係統安全穩定工作進行周密安排部署；強化安全教育，排查整治隱患，開展巡查督導，夯實安全防範基礎；做好預防未成年學生溺亡工作，集中整治全省學校C、D級危房，強化極端天氣防範，維護教育信訪穩定，紮實推進專(zhuan) 項治理工作。

　　同時，統籌做好平安建設、校園周邊、食品、防欺淩、校車、實驗室危化品、燃氣、特種設備、防電信詐騙、反恐、掃黑除惡等安全管理工作。通過共同努力，全省教育係統持續保持安全穩定，為(wei) 全省社會(hui) 大局安全穩定作出了應有的貢獻，黨(dang) 的二十大維穩安保工作受到省委、省政府的表彰；省教育廳（省教育考試院）平安創建工作連續4年獲得優(you) 秀；預防未成年學生溺亡工作取得實效，溺亡人數逐年下降。

2023年工作謀劃

　　2023年，安全處將繼續在省委教育工委、廳黨(dang) 組的領導下，在分管廳長的指導下，以深入學習(xi) 貫徹習(xi) 近平新時代中國特色社會(hui) 主義(yi) 思想和黨(dang) 的二十大精神為(wei) 主線，緊緊圍繞省委、省政府和省委教育工委、廳黨(dang) 組的工作部署，時刻保持清醒頭腦，樹牢安全意識，強化底線極限思維，切實加強防範，確保全省教育係統持續安全穩定。

　　一是扛穩第一責任。堅決(jue) 扛穩黨(dang) 建第一責任，自覺把黨(dang) 建工作放在首要位置，堅持與(yu) 業(ye) 務工作同謀劃、同部署、同落實。

　　二是加強事前防範。進一步完善安全管理製度，狠抓製度落實，強化防範製度保障。繼續深化安全教育，提高師生安全素養(yang) ，築牢安全防範思想基礎。壓實各級各類學校的安全主體(ti) 責任和教育行政部門的行業(ye) 監管責任，推動各項工作的落實。

　　三是排查整治隱患。常態化開展安全穩定風險隱患排查整治，防患於(yu) 未然，遏製和減少突發安全（信訪）事件（事故）的發生。

　　四是強化行業(ye) 監管。堅持“管行業(ye) 必須管安全”的原則，督促指導各地、各級各類學校完善措施，促進各項安全穩定工作的順利開展。

監管處 王飛

2022年工作匯報

　　回首2022，監管處在新使命上，通過“五抓五促”推動校外培訓治理走深走實，經驗做法被中央“雙減”辦印發推廣；在曆史重任上，有力推動十屆省委巡視廳黨(dang) 組整改工作“完美收官”。

　　一是忠誠履職，“五抓五促”全麵規範校外培訓。“雙減”是習(xi) 近平總書(shu) 記親(qin) 自部署推動的重大政治任務，中央關(guan) 心、群眾(zhong) 關(guan) 切、社會(hui) 關(guan) 注。省委和廳黨(dang) 組高度重視，成立省“雙減”工作協調機製，組建校外教育培訓監管處。一年來，監管處堅持以校外培訓治理“攻堅年”為(wei) 主線，以“十大專(zhuan) 項行動”為(wei) 抓手，通過抓頂層設計、全麵規範、監管優(you) 化、風險防範和督導宣傳(chuan) ，促進治理體(ti) 係更加完善、治理成果更加鞏固、治理效能更加提升、治理責任更加明晰和治理氛圍更加濃厚，實現了學科類校外培訓“營改非”、線上機構壓減、政府指導價(jia) 、預收費監管、全流程監管等五個(ge) “全覆蓋”，推動非學科類培訓全麵納入監管，如期完成中央確定的校外培訓負擔、家庭教育支出和家長相應精力負擔“1年內(nei) 有效減輕”的目標任務。

　　二是擔當作為(wei) ，堅決(jue) 打好省委巡視整改收官戰。根據廳黨(dang) 組決(jue) 策部署，監管處持續推動十屆省委巡視整改工作落實，全廳上下對照省委巡視反饋指出4個(ge) 方麵32項185個(ge) 問題，建立健全製度機製82項，去年10月整改任務全部落實到位，十屆省委巡視廳黨(dang) 組的整改工作圓滿收官。

2023年工作謀劃

　　監管處認真貫徹落實黨(dang) 中央和省委對“雙減”工作的決(jue) 策部署，堅持“穩字當頭、穩中求進”的主基調和“鞏固、深化、提升、防風險”的總思路，開展校外培訓治理“鞏固深化年”活動，守正創新，篤行實幹，持續在七個(ge) 方麵“下功夫”。

　　一是持續在健全機製上下功夫，充分發揮“雙減”辦承上啟下、協調左右的中樞作用，完善頂層設計，健全工作製度。

　　二是持續在成果鞏固上下功夫，重點建好學科類隱形變異治理長效機製、從(cong) 業(ye) 人員和培訓材料全流程管理機製和信用獎懲機製等三項機製。

　　三是持續在非學科規範上下功夫，製定非學科管理工作方案，壓實行業(ye) 主管部門責任，加快重新審核登記，推動非學科培訓機構進校園，引導其成為(wei) 學校教育的有益補充。

　　四是持續在加強執法上下功夫，重點打好健全執法體(ti) 係、增強執法力量和提升執法能力三套“組合拳”，著力破解校外行政執法“發現難”“取證難”“處置難”問題。

　　五是持續在風險防範上下功夫，堅持以“穩”為(wei) 先，織密資金安全、場所安全和涉穩安全三張“防火網”，堅決(jue) 維護社會(hui) 大局穩定。

　　六是持續在監督檢查上下功夫，采取謀劃納入督導督查、拓寬暢通監督渠道和持續開展“飛行檢查”三種方式，特別是以省人大常委會(hui) 聽取省政府“雙減”落實情況報告為(wei) 契機，推動解決(jue) 校外治理難點熱點問題。

　　七是持續在宣傳(chuan) 引導上下功夫，開設專(zhuan) 題專(zhuan) 欄，強化正向宣傳(chuan) ，公布取締機構清單，定期公示“黑白名單”，增強人民群眾(zhong) 教育獲得感、幸福感和安全感。

機關(guan) 黨(dang) 委 薛作林

2022年工作匯報

　　2022年，機關(guan) 黨(dang) 委認真學習(xi) 貫徹習(xi) 近平總書(shu) 記關(guan) 於(yu) 機關(guan) 黨(dang) 建的重要論述，紮實推進模範機關(guan) 創建。

　　一是堅持政治統領，在理論武裝中“培根鑄魂”。先後開展線下專(zhuan) 題培訓9次、線上專(zhuan) 題講座24堂，確保習(xi) 近平新時代中國特色社會(hui) 主義(yi) 思想落地生根。

　　二是堅持黨(dang) 建引領，在爭(zheng) 先出彩中“為(wei) 黨(dang) 獻禮”。組織開展“喜迎二十大 教育出重彩”主題係列活動，深入開展“四送一助力”結對幫創助力鄉(xiang) 村振興(xing) ，以省直機關(guan) 最大力度表彰“兩(liang) 優(you) 一先”，積極營造奮勇爭(zheng) 先、共謀出彩的良好氛圍。

　　三是堅持鑄造品牌，在機製創新中“強基固本”。加強日常考核，持續提升支部規範化標準化建設水平，強化黨(dang) 組織書(shu) 記抓基層黨(dang) 建述職評議結果運用，機關(guan) 黨(dang) 委連續獲評年度考核“先進”、“省直先進機關(guan) 黨(dang) 委”。

　　四是堅持正風肅紀，在從(cong) 嚴(yan) 治黨(dang) 中“涵養(yang) 生態”。深入開展青年幹部廉政教育，紮實推進“兩(liang) 個(ge) 整治”，聯合駐廳紀檢監察組開展2次八項規定精神貫徹執行情況專(zhuan) 項檢查，給予2名黨(dang) 員黨(dang) 紀處分，持續營造“嚴(yan) ”的氛圍。

　　五是堅持服務大局，在疫情防控中“彰顯價(jia) 值”。將“雙報到”助力一線疫情防控工作納入日常積分考核，57個(ge) 基層黨(dang) 組織、1848名黨(dang) 員下沉到社區一線，共下沉社區459個(ge) ，黨(dang) 組織的戰鬥堡壘作用和黨(dang) 員的先鋒模範作用充分發揮。

2023年工作謀劃

　　2023年，機關(guan) 黨(dang) 委將堅持以習(xi) 近平新時代中國特色社會(hui) 主義(yi) 思想為(wei) 指導，以黨(dang) 的政治建設為(wei) 統領，抓機關(guan) 帶係統，抓兩(liang) 頭帶中間，加快推動基層黨(dang) 組織全麵進步全麵過硬，加快創建模範機關(guan) ，加快打造機關(guan) 黨(dang) 建教育品牌，高質量以黨(dang) 建“第一責任”引領和保障發展“第一要務”。

　　一是啟動一個(ge) 計劃。探索啟動機關(guan) 帶係統全麵提質三年行動計劃，深入實施省、市、縣三級教育行政部門模範機關(guan) 聯創，帶動各級各類學校機關(guan) 基層黨(dang) 組織建設提質增效，加快構建橫向到邊、縱向到底的工作格局。

　　二是實施五個(ge) 工程。全麵實施政治建設質量提升工程、理論武裝質量提升工程、基層基礎質量提升工程、清廉機關(guan) 質量提升工程、聯創聯建質量提升工程，推動全省教育係統機關(guan) 基層黨(dang) 組織建設高質量發展。

　　三是打造四個(ge) “一百”。以五大工程為(wei) 支撐，推動模範機關(guan) 創建責任全麵覆蓋、有效傳(chuan) 導、層層加壓，3年內(nei) 培育打造100個(ge) 創建模範機關(guan) 標兵單位、100個(ge) “四強”黨(dang) 支部、100個(ge) 黨(dang) 員先鋒示範崗、100個(ge) 示範黨(dang) 建工作法，通過發揮典型示範引領作用，帶動全省教育係統各級機關(guan) 當好“三個(ge) 表率”、走好“第一方陣”，引領教育事業(ye) 先出彩、出重彩。

離退處 趙世礦

2022年工作匯報

　　2022年，在委、廳黨(dang) 組的堅強領導下，廳離退處始終堅持“把老幹部生活照顧好，把老幹部政策落實好，把老幹部作用發揮好”的工作標準，強化人文關(guan) 懷，實施“一人一策”，老幹部幸福感、獲得感和滿意度持續提升。

　　一是離退休幹部思想更加穩定，以學習(xi) 貫徹二十大精神為(wei) 主線，定期傳(chuan) 達文件精神，組織學習(xi) 交流，始終關(guan) 注老幹部思想變化，發現問題及時提醒疏導，老幹部持續保持了思想穩定、政治穩定。

　　二是服務保障更加精細，為(wei) 每位離退休幹部建檔立卡、實行包幹，在重要時段、特殊時期把委、廳黨(dang) 組和領導的關(guan) 心關(guan) 懷傳(chuan) 遞至每個(ge) 老幹部，疫情期間5次給老幹部致信，為(wei) 廳機關(guan) 老幹部每人配備一套血壓測量儀(yi) 、血糖測量儀(yi) ，以及口罩、酒精等防疫物資和消防家用應急包，老幹部幸福指數進一步提升。

　　三是文化生活更加豐(feng) 富，首次組織開展全省教育係統離退休幹部係列紅色書(shu) 畫作品征集評選活動，組織開展“豫講豫出彩”銀發宣講、“一心跟黨(dang) 走”主題調研和“我看中國特色社會(hui) 主義(yi) ”專(zhuan) 題研討活動，在“隻有河南·戲劇幻城”、綠博園等地組織老幹部開展研學活動、趣味運動會(hui) ，開創工作新局麵。

　　四是關(guan) 工委作用發揮更加明顯，積極向委、廳黨(dang) 組匯報，選任充實新一任廳關(guan) 工委領導班子，為(wei) 廳關(guan) 工委積極解決(jue) 合適辦公場所，《家庭教育法》宣傳(chuan) 周、德育宣講、讀懂中國、家校社體(ti) 係建設等活動影響廣泛，“河南德育宣講”“河南家庭教育”兩(liang) 個(ge) 品牌更加鮮亮。 五是作風建設更加紮實，主動承擔、積極推進家屬院改造、電梯加裝等工作，在疫情防控和大學生離校返鄉(xiang) 、校園安全督導等急難險重任務中，多次深入一線、落實各項措施，分包地市和高校總體(ti) 保持安全穩定。2022年獲“全省離退休幹部先進集體(ti) ”“全省老幹部工作先進單位”“省直老幹部工作先進單位”，廳關(guan) 工委獲“全國青少年普法教育先進單位”等榮譽。

2023年工作謀劃

　　2023年，離退處將以學習(xi) 貫徹黨(dang) 的二十大為(wei) 抓手，結合新時代老幹部工作新特點新要求，不斷增強老幹部獲得感、安全感、幸福感，為(wei) 促進河南教育事業(ye) 高質量發展做出積極貢獻。

　　一是深入實施老幹部教育引領重點工程。開展學習(xi) 宣傳(chuan) 貫徹黨(dang) 的二十大係列活動，加強離退休幹部政治建設，提升離退休幹部聽黨(dang) 話、感黨(dang) 恩、跟黨(dang) 走的引領力和執行力。

　　二是著力打造“一人一策”服務保障管理體(ti) 係。全麵細致摸清掌握每一位老同誌的身體(ti) 狀況、思想狀況和家庭情況，完善各項製度，製定針對性強的服務保障方案，為(wei) 個(ge) 性化開展離退休幹部活動打好基礎。

　　三是努力探索關(guan) 工委工作新模式。建立健全廳關(guan) 工委協調溝通工作機製，理順工作關(guan) 係，推動中小學校“新時代好少年·強國有我”“讀懂中國”“大國工匠進校園”“知名校友回母校”等品牌工作深入開展，用好家庭教育工作平台，不斷促進和助力家校社協同共育。

　　四是進一步加強隊伍建設。以學習(xi) 宣傳(chuan) 貫徹黨(dang) 的二十大精神為(wei) 重點，著力抓好思想教育，強化監督管理，促進履職擔當，錘煉過硬作風，打造政治堅定、作風優(you) 良的幹部隊伍，努力建設成為(wei) 讓黨(dang) 組放心、老幹部滿意的模範處室。

聽取各處室匯報後，全體(ti) 與(yu) 會(hui) 人員就各處室工作責任目標完成情況進行測評